課程描述INTRODUCTION
精英團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)課程大綱
· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 總經(jīng)理· 副總經(jīng)理
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
課程收益:
*、有效的團(tuán)隊(duì)診斷,幫助學(xué)員了解自身的獨(dú)特性和優(yōu)勢(shì)、短板和可能存在的風(fēng)險(xiǎn);
了解團(tuán)隊(duì)成員的溝通風(fēng)格、努力方向和工作狀態(tài);
幫助管理者認(rèn)知和開發(fā)自我的領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì),發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵激勵(lì)點(diǎn)、天賦優(yōu)勢(shì);
幫助員工通過發(fā)展自身優(yōu)勢(shì)來輕松完成職業(yè)生涯的延伸和拓展;
幫助企業(yè)挖掘團(tuán)隊(duì)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),促成高效的團(tuán)隊(duì)合作。
一、PDP核心優(yōu)勢(shì)與職業(yè)化認(rèn)知
1、組織與個(gè)人為什么要職業(yè)化
A、哪一個(gè)更加職業(yè)化?
B、企業(yè)品牌力量感知
2、如何提升職業(yè)人的核心管理優(yōu)勢(shì)
A、個(gè)人品牌影響力喚醒
B、深刻理解企業(yè)與員工的關(guān)系
C、怎樣看待機(jī)會(huì)
3、職業(yè)人卓越心態(tài)養(yǎng)成
A、職場(chǎng)“遠(yuǎn)見”心態(tài)
B、職場(chǎng)“熱情”心態(tài)
C、職場(chǎng)“感恩”心態(tài)
二、PDP核心管理優(yōu)劣勢(shì)解析
1、理解你的天生優(yōu)勢(shì)能力
A、如何應(yīng)用自我特質(zhì)與善用他人特質(zhì)達(dá)成工作績(jī)效
B、有效適應(yīng)變動(dòng)的環(huán)境
C、快速建立個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的競(jìng)爭(zhēng)力
2、團(tuán)隊(duì)成員解析
A、量才所用案例解析
B、團(tuán)隊(duì)成員性格特質(zhì)認(rèn)知
C、團(tuán)隊(duì)成員任務(wù)成熟度認(rèn)知
2、診斷下屬的成熟度
A、確定下屬任務(wù)的三個(gè)階段
B、衡量員工發(fā)展的兩把尺子
C、診斷下屬發(fā)展的四個(gè)層次
3、選擇你的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格
A、做一名彈性的領(lǐng)導(dǎo)者
B、個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的診斷
C、四種不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格
D、員工發(fā)展層次與領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格
4、提升下屬的工作意愿
A、關(guān)注下屬的工作動(dòng)力
B、金錢在激勵(lì)中的作用
C、四種類型下屬的激勵(lì)技巧
5、價(jià)值、價(jià)值觀和價(jià)值體系
6、思維障礙的原因與誤區(qū)
三、PDP核心管理之溝通應(yīng)用
1、卓越溝通中信任建立的技巧
A、開放性
B、可靠性
C、寬容性
D、直接性
2、卓越溝通的四大技巧
A、尊重的技巧
B、恰當(dāng)提問的技巧
C、異地而處傾聽的技巧
D、準(zhǔn)確表達(dá)的技巧
3、團(tuán)隊(duì)成員間溝通特點(diǎn)與技巧
A、權(quán)力型人員特點(diǎn)與溝通技巧
B、表達(dá)型人員特點(diǎn)與溝通技巧
C、*型人員特點(diǎn)與溝通技巧
D、實(shí)干型人員特點(diǎn)與溝通技巧
四、PDP核心管理之情緒應(yīng)用
1、解讀情緒
2、情緒的內(nèi)涵
3、什么是負(fù)面情緒(SDS量表測(cè)試)
4、認(rèn)識(shí)自身情緒的能力
5、情緒管理放松療法
A、呼吸放松法
B、肌肉放松法
C、想象放松法
6、合理情緒療法
A、尋找你的ABC
B、非理性信念三特征解析
C、人際關(guān)系黃金法則與反黃金準(zhǔn)則
7、情緒秘密解析(視頻)
五、PDP核心管理之高情商人際法則
1、團(tuán)隊(duì)成員間處事秘方
A、滿足孔雀型性格人員十條秘方
B、滿足貓頭鷹型性格人員十條秘方
C、滿足老虎型性格人員十條秘方
D、滿足考拉型性格人員十條秘方
2、組織內(nèi)外部人際關(guān)系建立
A、人際關(guān)系黃金法則
B、公司內(nèi)、外部關(guān)系網(wǎng)搭建
講師介紹:祁娜
專業(yè)經(jīng)歷:
北京大學(xué)心理系研究生
國(guó)家注冊(cè)二級(jí)心理咨詢師
焦點(diǎn)解決短期治療(SFBT)心理咨詢師
*人力資源協(xié)會(huì)(SHRM)會(huì)員
中國(guó)職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會(huì)培訓(xùn)專業(yè)委員會(huì)委員
四年摩托羅拉(中國(guó))電子有限公司企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師
GREAT管理咨詢公司高級(jí)講師
*通用咨詢有限公司高級(jí)培訓(xùn)師
四年正恒清源科技有限公司營(yíng)銷副總經(jīng)理
六年雅致人生管理顧問有限公司資深講師
中華美女講師團(tuán)資深講師
浙江省金融行業(yè)職業(yè)素養(yǎng)特聘講師
北大、清華、浙大、武大總裁班特聘講師
SMI、LG商學(xué)院特聘講師
SOHU頒發(fā)“行政管理課程卓越培訓(xùn)師”獎(jiǎng)
YXL頒發(fā)“行政關(guān)系管理卓越講師”獎(jiǎng)
職業(yè)素養(yǎng)課程:
《高端商務(wù)禮儀》《涉外商務(wù)禮儀》《PDP核心管理優(yōu)勢(shì)-精英團(tuán)隊(duì)》《焦點(diǎn)解決之高效溝通》
《焦點(diǎn)解決之公文寫作》《焦點(diǎn)解決之公眾演講》《焦點(diǎn)解決之行政實(shí)務(wù)》《焦點(diǎn)解決之情壓緩解》
《焦點(diǎn)解決之職場(chǎng)EQ》《焦點(diǎn)解決之職業(yè)化》《焦點(diǎn)解決之卓越TTT》《焦點(diǎn)解決之會(huì)議管理》
品位修養(yǎng)課程:
《女性魅力之均衡藝術(shù)》《葡萄酒鑒賞與香氛傳奇》《不可不知世界珠寶與名畫》
《世界奢侈品牌服裝與腕上風(fēng)情》
轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/13234.html
已開課時(shí)間Have start time
- 祁娜
團(tuán)隊(duì)管理內(nèi)訓(xùn)
- HR-向HW學(xué)習(xí)人才管理: 蔣石剛
- 《跨文化溝通與團(tuán)隊(duì)管理》 劉文熙
- 《4F領(lǐng)導(dǎo)力與打造卓越服務(wù) 劉文熙
- 《團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理課程》 李巍華
- 技術(shù)團(tuán)隊(duì)如何建立柔性組織, 莊樁
- 《打造高績(jī)效的銷售團(tuán)隊(duì)課程 劉暢(
- 《如何提高干部團(tuán)隊(duì)洞察力和 林羽
- 打造高效能團(tuán)隊(duì)的管理方法與 孫海榮
- 《新團(tuán)隊(duì)建設(shè)共創(chuàng)》 劉艷萍
- 《4F領(lǐng)導(dǎo)力與打造高績(jī)效團(tuán) 劉文熙
- 打造以目標(biāo)管理為導(dǎo)向的執(zhí)行 孫海榮
- 團(tuán)隊(duì)協(xié)作與高效溝通表達(dá)技巧 于男