有些人在單位里總是會(huì)不經(jīng)意間得罪人，甚至得罪人了，還不知道為什么，可能就是觸犯職場(chǎng)人際交往的四大雷區(qū)。
一、不懂贊揚(yáng)。有些人比較耿直，對(duì)于贊美別人的話(huà)怎么都說(shuō)不出口，口中只有別人的缺點(diǎn)，只會(huì)挑刺和批評(píng)，還會(huì)義正言辭的說(shuō)，我這個(gè)人就是對(duì)事不對(duì)人，講話(huà)比較直，你別生氣，這種人就是以對(duì)事不對(duì)人來(lái)掩蓋自己的低情商。久而久之，別人非常討厭你，甚至上升到對(duì)你人品的否定。所以我們一定要學(xué)會(huì)贊美別人的優(yōu)點(diǎn)，要把對(duì)別人的贊美之情、敬佩之情說(shuō)出口，讓對(duì)方知道。因?yàn)橘澝揽洫?jiǎng)別人是最廉價(jià)的社交方式，不需要花一分錢(qián)，而且贊美又是非常符合人性的，是人就喜歡聽(tīng)好話(huà)，哪怕對(duì)方知道你說(shuō)的不一定是實(shí)話(huà)，他也喜歡聽(tīng)，這是人性的一大特點(diǎn)。
二、不懂避諱說(shuō)話(huà)，不經(jīng)過(guò)大腦，不知道哪些話(huà)該說(shuō)，哪些話(huà)不該說(shuō)。不懂得什么叫忌諱，大聊對(duì)方內(nèi)心自卑或者敏感話(huà)題，比如男同事身高1.6米，你卻在人群中大談自己的婚戀觀(guān)，說(shuō)什么男人個(gè)子矮，影響下一代基因，自己要找對(duì)象，*不會(huì)找1.7米以下，你以為沒(méi)有什么?？墒钦f(shuō)者無(wú)意，聽(tīng)者有心，身高長(zhǎng)得矮，本來(lái)就是人家的硬傷，他可能就比較敏感。你這樣一說(shuō)，對(duì)方聽(tīng)起來(lái)像是在含沙射影的嘲笑他的生理缺陷。你如果經(jīng)常說(shuō)話(huà)，不經(jīng)過(guò)大腦，無(wú)形中就會(huì)得罪很多人。
三、說(shuō)話(huà)浮夸，想去吹捧對(duì)方，結(jié)果卻吹捧太過(guò)于浮夸了，甚至無(wú)中生有。別人一聽(tīng)就是假的，還覺(jué)得你很虛偽。比如說(shuō)你贊美你的同事優(yōu)秀，有的人會(huì)說(shuō)，王哥你真的太厲害了。我們單位沒(méi)人比得過(guò)你這種話(huà)，人家一聽(tīng)就是假的，馬上就會(huì)警覺(jué)起來(lái)。對(duì)方可能在想，你這樣莫名其妙的夸我，無(wú)事獻(xiàn)殷勤的，有什么目的嗎？甚至懷疑你在說(shuō)反嘲笑對(duì)方?？淙酥v究的是潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲，要合時(shí)宜帶上細(xì)節(jié)?？渌麉柡Γ憔鸵e出具體的事情，他的哪一件事讓你佩服。這種帶上具體細(xì)節(jié)的贊美，就有血有肉，顯得非常的真實(shí)。我們?cè)诹奶熘锌梢赃m當(dāng)?shù)目浯?，拔高?duì)方，但是要真誠(chéng)和談戀愛(ài)一樣，不要太油嘴滑舌，顯得很油膩。
四、不懂謙虛，不懂得學(xué)習(xí)別人長(zhǎng)處，眼中只有對(duì)方的缺點(diǎn)。經(jīng)常有人認(rèn)為自己的領(lǐng)導(dǎo)一點(diǎn)能力都沒(méi)有，在他手下干活就是屈才。要他說(shuō)一句贊美的話(huà)，簡(jiǎn)直比登天還難。其實(shí)我們要思考一下，領(lǐng)導(dǎo)能走到今天的位置，總歸是有其過(guò)人之處的，千萬(wàn)不要把領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)傻子。領(lǐng)導(dǎo)如果不懂業(yè)務(wù)，還能走到今天的位置，那他在其他方面一定有過(guò)人之處。其實(shí)任何人都是值得學(xué)習(xí)的，哪怕一個(gè)人在你眼中一點(diǎn)優(yōu)點(diǎn)都沒(méi)有。你可以反向?qū)W習(xí)，就是通過(guò)觀(guān)察他人的錯(cuò)誤行為方式吸取教訓(xùn)，避免自己犯和他類(lèi)似的錯(cuò)誤。這種方法要比學(xué)習(xí)他人成功經(jīng)驗(yàn)靠譜許多。
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