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領(lǐng)導管理自我管理課程背景：公司管理有三種表現(xiàn)：員工不敢做壞事，是因為怕領(lǐng)導，這家公司是人治；員工不能做壞事，是因為沒有機會，這家公司是法制；員工不想做壞事，這家公司在自治（即實踐自我管理）。人治就是依
激發(fā)員工自驅(qū)力【課程背景】您的團隊是否也有類似的情況：服務態(tài)度惡劣、員工流失嚴重、下屬消極怠工、生產(chǎn)進度緩慢、產(chǎn)品質(zhì)量糟糕、意外事情頻發(fā)……老中醫(yī)這時會說：“缺
稻盛和夫經(jīng)營哲學六項精進【課程背景】日本經(jīng)營之圣稻盛和夫接手日航的時候，短時間內(nèi)，就使日航由一個瀕臨倒閉的企業(yè)，變成亞洲最賺錢的一個航空公司。稻盛和夫受訪講拯救日航的秘密時，大家把耳朵全部豎起來，很想
了凡四訓課程【課程背景】《了凡四訓》是中國四百年來影響*的一部家訓寶典，是繼《老子》、《論語》、《壇經(jīng)》之后的智慧箴言，與《太上感應篇》、《安士全書》并稱三大善書。此書融儒、釋、道三家思想，寓理深刻，
弟子規(guī)與員工素養(yǎng)【課程背景】 讓人們行為規(guī)范要用制度，讓人們自動遵守要用文化。《弟子規(guī)》共360句，113件事，源于孔子的《論語·學而篇》，《弟子規(guī)》就是《論語》在生活、工作中
員工職業(yè)化素養(yǎng)提升
領(lǐng)導管理者的自我修煉
經(jīng)營幸福家庭
孝悌之道與團隊建設
企業(yè)文化之基
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曾國藩家訓
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