課程描述INTRODUCTION
壓力情緒管理培訓(xùn)課
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
壓力情緒管理培訓(xùn)課
課程簡(jiǎn)介
你是否曾遇到:
業(yè)績(jī)逼迫,工作壓力山大,
任務(wù)恐懼,精力難以集中,
情緒反復(fù),睡眠質(zhì)量不高?
……
當(dāng)今的職場(chǎng)人士,由于工作業(yè)績(jī)的壓迫及人際關(guān)系的復(fù)雜,面臨著很大的精神壓力,而這些壓力往往伴隨著心理、生理和行為上的負(fù)面作用,導(dǎo)致精神緊張、情緒失控,并對(duì)工作效率帶來(lái)很大的影響。壓力與情緒的管理已成為21世紀(jì)企業(yè)管理最為迫切的課題之一。本課程運(yùn)用心理學(xué)的原理,深入淺出地為學(xué)員提供壓力、情緒管理的專業(yè)技巧,幫助學(xué)員認(rèn)識(shí)情緒、悅納情緒,從源頭上*程度防止壓力的產(chǎn)生,提高工作和生活滿意度,從而擁有積極健康的心態(tài),煥發(fā)工作的激情與活力!
課程收益
1.正確認(rèn)識(shí)壓力和情緒,掌握自我管理的方法與技巧;
2.辨別壓力和情緒的征兆與癥狀,識(shí)別不同的壓力源及情緒狀況;
3.明確壓力管理的目標(biāo),建構(gòu)壓力管理系統(tǒng);
4.提升員工幸福指數(shù)與工作滿意度,提高工作績(jī)效與職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
課程大綱
第一部分 與壓力共舞(1天,6小時(shí))
一、了解壓力
(一)壓力是什么?
互動(dòng):體驗(yàn)壓力
測(cè)試:測(cè)測(cè)你的壓力指數(shù)
1、面臨選擇/改變
2、悲觀解釋
3、心理衰竭
4、本能反應(yīng)
(二)壓力存在的意義
1、壓力給生活帶來(lái)樂(lè)趣
試驗(yàn):感覺(jué)剝奪試驗(yàn)
2、環(huán)境壓力促進(jìn)人類發(fā)展
(三)壓力的心理模型
1、壓力是個(gè)人對(duì)環(huán)境事件意義的評(píng)價(jià)結(jié)果
2、壓力與個(gè)體差異
3、壓力的結(jié)果取決于個(gè)人能否成功應(yīng)對(duì)
(四)壓力的特性
1、積極壓力與消極壓力
2、壓力的累積效應(yīng)
互動(dòng):自我評(píng)價(jià)最近遇到的一些日常生活事件所產(chǎn)生的影響
3、壓力與工作績(jī)效
4、控制力與壓力
試驗(yàn):壓力與控制力
(五)關(guān)于壓力的八種錯(cuò)誤假設(shè)
1、沒(méi)有壓力是理想的生活狀態(tài)
2、他人是造成工作壓力的原因
3、變化可以抵制
4、堅(jiān)持比方法更重要
5、逃避是緩解壓力的正確選擇
6、承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)太不明智
7、只要足夠努力就能控制一切
8、未來(lái)變化莫測(cè),令人擔(dān)憂
(六)壓力與個(gè)人的關(guān)系
1、壓力與身體健康
2、壓力與心理狀態(tài)
3、壓力與社會(huì)適應(yīng)
4、壓力與家庭關(guān)系
二、建構(gòu)壓力管理系統(tǒng)
(一)了解壓力源
1、壓力來(lái)源于工作本身
2、壓力來(lái)源于工作中的人際關(guān)系
3、壓力來(lái)源于職業(yè)發(fā)展前景
4、壓力來(lái)源于工作環(huán)境
(二)評(píng)估壓力水平
1、了解自己的壓力水平
測(cè)試:壓力水平
2、熟悉壓力預(yù)警信號(hào)
3、建立健康新概念
4、架構(gòu)科學(xué)的壓力預(yù)警系統(tǒng)
(三)個(gè)體壓力反應(yīng)機(jī)制
1、壓力的應(yīng)對(duì)方式
①問(wèn)題指向性應(yīng)對(duì)與情緒調(diào)節(jié)性應(yīng)對(duì)
②積極應(yīng)對(duì)與消極應(yīng)對(duì)
③心理防御機(jī)制
2、個(gè)性與壓力反應(yīng)
①內(nèi)向—外向
②古板—靈活
③緊張—放松
④保守—冒險(xiǎn)
⑤外歸因—內(nèi)歸因
⑥自卑—自尊
討論:你屬于哪種個(gè)性類型?
(四)明確壓力管理的目標(biāo)
1、維持適當(dāng)?shù)膲毫λ?br />
2、減少壓力的消極影響
3、創(chuàng)造*的工作績(jī)效
4、提高對(duì)壓力環(huán)境的適應(yīng)和調(diào)節(jié)能力
5、建設(shè)高質(zhì)量健康生活
(五)建設(shè)壓力管理的資源
1、積極心態(tài)
2、理性思維
3、解決問(wèn)題的能力
4、雙贏思維
互動(dòng):拍賣會(huì)
5、社會(huì)支持系統(tǒng)
討論:如何持續(xù)加強(qiáng)自己的社會(huì)支持系統(tǒng)?
6、情緒管理能力
7、自我調(diào)整能力
①放松訓(xùn)練
體驗(yàn):肌肉放松訓(xùn)練
②娛樂(lè)休閑
③培養(yǎng)幽默感
(六)壓力管理的實(shí)現(xiàn)途徑
① 調(diào)整心態(tài)
② 學(xué)習(xí)知識(shí)
②提高掌握技能
③善于利用外部資源
減壓游戲:心情寫字板
第二部分 做情緒的主人(1天,6小時(shí))
(一)認(rèn)識(shí)情緒:
1、人的基本情緒
討論:哪種情緒最好,哪種情緒最糟?
2、情緒的四種能量
①喜悅:成長(zhǎng)的力量
②憤怒:守護(hù)的力量
③悲哀:結(jié)束和再出發(fā)的力量
④恐懼:保命的能量
3、尋找情緒的平衡點(diǎn)
①情緒壓抑與心理陰影的關(guān)系
②情緒爆發(fā)與身心疾病的關(guān)系
4、情緒的6大特性
①必要性
②兩極性
③動(dòng)力性
④發(fā)泄性
⑤非理性
⑥過(guò)程性
(二)情緒引發(fā)的經(jīng)典案例
案例討論:反映情緒的什么特性?如何防范?
1、被“踢貓”,怎么辦?
2、換老板,積極還是消極?
3、《穿Proda的惡魔》片段——遭遇委屈,走人?
(三)做情緒的主人
1、快速緩解情緒的2大方法
①五步分離法
②溝通替換術(shù)
A“我希望”替換“必須”
B “問(wèn)題解決”替換“問(wèn)題分析”
C“針對(duì)事”替換“針對(duì)人”
2、從根源調(diào)適情緒的2大策略
①調(diào)整思維定勢(shì)
互動(dòng):你看到了什么?
心理學(xué)原理:合理情緒ABC理論
②遠(yuǎn)離抱怨
A 吸引力法則
B “不抱怨運(yùn)動(dòng)”
(四)培養(yǎng)積極情緒
1、積極暗示的力量
①自我實(shí)現(xiàn)的預(yù)言
②心理暗示的力量
視頻:電擊試驗(yàn)
③選擇性注意:好比壞強(qiáng)大
互動(dòng):你給多少印象分?
④學(xué)會(huì)這樣想
2、積極心理學(xué)PERMA模型
互動(dòng):寫出你的快樂(lè)清單
3、提升幸福的方法
①三件好事練習(xí)
②發(fā)揮品格優(yōu)勢(shì)與美德
④微信幸福圈
測(cè)試:測(cè)測(cè)你的幸福指數(shù)
練習(xí):描述你的*時(shí)刻
壓力情緒管理培訓(xùn)課
轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/66125.html
已開(kāi)課時(shí)間Have start time
- 顏玉