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營(yíng)業(yè)廳服務(wù)禮儀 培訓(xùn)班

課程說(shuō)明
我們把服務(wù)風(fēng)范仍列為品牌形象管理的范疇與重要步驟。任何的形象設(shè)計(jì)和禮儀都不應(yīng)是簡(jiǎn)單的色彩、固定的可無(wú)限復(fù)制的行為條例，他容納了心理學(xué)、美學(xué)、哲學(xué)、人際溝通藝術(shù)等多個(gè)領(lǐng)域的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)成果，并與企業(yè)內(nèi)部的文化相結(jié)合。本課程正式基于以上的理念與思路，部分內(nèi)容特別參照空乘人員和五星級(jí)酒店的訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)，針對(duì)服務(wù)大廳的特點(diǎn)、客戶(hù)對(duì)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的期待和對(duì)服務(wù)人員的規(guī)范要求而專(zhuān)門(mén)設(shè)計(jì)。 

課程受益 
學(xué)習(xí)以客戶(hù)為中心的全新的服務(wù)理念； 
把優(yōu)質(zhì)服務(wù)與個(gè)人魅力與企業(yè)魅力有機(jī)銜接； 
優(yōu)化職員的儀容儀表和儀態(tài)，對(duì)服務(wù)形象進(jìn)行塑造與指導(dǎo)，提高職員對(duì)自我形象設(shè)計(jì)與管理的能力； 
優(yōu)化職員的服務(wù)語(yǔ)言，提高與客戶(hù)的實(shí)際溝通的能力； 
通過(guò)剖析客戶(hù)的心理和參與經(jīng)典案例分析，提高職員應(yīng)對(duì)問(wèn)題和解決糾紛的能力  

課程對(duì)象
.柜面接待服務(wù)人員 
.客戶(hù)服務(wù)中心服務(wù)人員 
.投訴處理專(zhuān)員
授課方式：講解+示范+案例分析+視頻鑒賞+頭腦風(fēng)暴+情景模擬

課程內(nèi)容
第一篇：服務(wù)心態(tài)與服務(wù)意識(shí)提升  
.沒(méi)有一個(gè)人不在為他人服務(wù) 
.優(yōu)質(zhì)服務(wù)的根本 
.客人無(wú)需感謝我們 
.把服務(wù)點(diǎn)連成服務(wù)線(xiàn) 
.一人雙角 
.優(yōu)質(zhì)服務(wù)的內(nèi)涵 
.洞悉客戶(hù)的心理期待 
.知己知彼，有的放矢——客戶(hù)服務(wù)心理學(xué) 
是什么在影響顧客的知覺(jué)與感受—— 影響顧客知覺(jué)的客觀(guān)與主觀(guān)因素       
顧客服務(wù)知覺(jué)的偏差  
首因效應(yīng)——顧客第一眼看到了什么  如何塑造良好的第一印象 
暈輪效應(yīng) 
刻板效應(yīng) 
如何正面引導(dǎo)和改善客戶(hù)的知覺(jué)偏差 
顧客需要什么——不同年齡、不同階層、不同性別、不同類(lèi)別的顧客對(duì)服務(wù)的需要與應(yīng)對(duì)方式 

第二篇：服務(wù)形象與服務(wù)氣質(zhì)管理   
.優(yōu)質(zhì)的服務(wù)形象設(shè)計(jì) 
“什么人出現(xiàn)在什么地方”——“階層論”是人們心中無(wú)法逾越的心理障礙 
分析：我們?cè)诟l(shuí)打交道？ 
——目標(biāo)人群的背景與心理分析 
客戶(hù)的需求心理決定了汽車(chē)銷(xiāo)售人員的服務(wù)形象 
服務(wù)人員形象要求、現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)與指導(dǎo)——端莊、素雅、簡(jiǎn)潔的具體含義 
儀容禮儀——妝容色彩搭配與化妝技巧示范 
發(fā)型設(shè)計(jì)與發(fā)飾要求 
手的要求與禁忌 
首飾款式與佩戴的嚴(yán)格要求 
細(xì)節(jié)搭配 
-制服的穿著規(guī)范與禮儀禁忌 
-男裝西服的選擇與穿著規(guī)范 
-女套裝的選擇與穿著規(guī)范 
-絲巾、鞋、襪的色澤搭配藝術(shù)  
失敗的著裝與搭配示例評(píng)析 
.服務(wù)人員完美表情訓(xùn)練 
-微笑 
-眼神  
.服務(wù)氣質(zhì) 
-何謂服務(wù)氣質(zhì) 

第三篇：儀態(tài)訓(xùn)練與服務(wù)氣質(zhì)提升 
.站姿訓(xùn)練        
.服務(wù)站姿 
-不同場(chǎng)合的站姿 
.服務(wù)坐姿 
-不同場(chǎng)合的坐姿 
-不同坐具的坐姿 
-不同身形的坐姿 
.服務(wù)走姿 
-著不同服裝的走姿 
-著不同鞋子的走姿 
.服務(wù)蹲姿 
-男士蹲姿 
-女士蹲姿 
-男女式蹲姿 
.問(wèn)候的儀態(tài) 
.等候的儀態(tài) 
.交談的儀態(tài) 
.送別的儀態(tài) 
.行禮的場(chǎng)合 
行禮的尺度 
行禮的與儀態(tài)與禁忌 
.鞠躬禮與服務(wù)禮 
.示意禮與頷首禮 
.人際距離 
.路遇的禮儀 
.手的表情與手位指引禮儀 
.優(yōu)雅大方蹲姿訓(xùn)練  
.助臂禮儀 
.客人引領(lǐng)禮儀 
.敲門(mén)的禮儀 
.情境服務(wù)禮儀訓(xùn)練 

第四篇：營(yíng)業(yè)廳服務(wù)接待禮儀  
.稱(chēng)呼的藝術(shù)與禁忌 
-如何賞格好聽(tīng)的頭銜？ 
.自我介紹的禮儀與禁忌 
.自我稱(chēng)呼的禮儀與禁忌 
.謙虛與張揚(yáng)的尺度 
.居間介紹的順序、方法和禁忌 
.握手禮儀—— 
“似是而非”的案例評(píng)析 
.名片禮儀—— 
“名片是儀式，是臉面” 
“怎樣珍視自己的臉面” 
“怎樣珍視客人的臉面”…… 
.主動(dòng)服務(wù)的含義 
.迎候客人的時(shí)機(jī)、儀態(tài)與語(yǔ)言 
.寒暄的尺度與技巧 
.熱情的尺度 
.奉茶禮儀——茶具選擇 
-奉茶舉止 
-續(xù)茶禮儀與禁忌 
-錯(cuò)誤案例評(píng)析 
.“坐，請(qǐng)坐，請(qǐng)上坐”——個(gè)性化接待 
.陪行的位次禮儀 
.會(huì)談的位次禮儀 
.樓梯的位次禮儀 
.電梯服務(wù)禮儀 
.告辭禮儀 
.送客禮儀 

第五篇：通訊禮儀   
.完美電話(huà)形象的構(gòu)成與要求 
.電話(huà)前的準(zhǔn)備 
.電話(huà)溝通中緊急情況應(yīng)對(duì)技巧 
.電話(huà)中重要事項(xiàng)的強(qiáng)調(diào)技巧 
.身邊的客人最重要 
.手機(jī)禮儀與禁忌 
.短信問(wèn)候的禮儀與禁忌 
.電子郵件的禮儀與禁忌 
.“善始”還要“善終” 

第六篇：客戶(hù)服務(wù)語(yǔ)言藝術(shù)與溝通技巧 
.“舒適”的含義 
.讓客戶(hù)靠近的藝術(shù)與技巧 
.服務(wù)人員語(yǔ)言的要求：和婉   讓步   幽默 
.3A心態(tài) 
.控制音量 
.“閑談”的尺度 
.贊美的技巧 
.感謝的技巧 
.如何說(shuō)“不” 
.選擇積極的用詞與方式 
.規(guī)范表達(dá) 
.讓客戶(hù)的形象與公司的形象雙贏 
.把對(duì)讓給客人 
.熱情的尺度 
.道別的意義——為再次相見(jiàn)埋下伏筆 
.服務(wù)人員的情緒管理 
.傾聽(tīng)的藝術(shù) 

第七篇：營(yíng)業(yè)廳客戶(hù)糾紛與抱怨處理  
.客戶(hù)為何會(huì)發(fā)怒——客戶(hù)心理分析 
. 我們是這樣得罪客戶(hù)的 
.抱怨發(fā)生后對(duì)客戶(hù)心理期待的判斷與分析 
.客戶(hù)抱怨處理關(guān)鍵“ART三步” 
.“滅火”的技巧 
.這些語(yǔ)言和行為會(huì)讓客人“火上澆油” 
.成功與失敗案例評(píng)析

營(yíng)業(yè)廳服務(wù)禮儀 培訓(xùn)班