課程描述INTRODUCTION
· 客服經(jīng)理· 項(xiàng)目經(jīng)理· 銷售經(jīng)理
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
服務(wù)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)課程
課程背景:
客戶導(dǎo)向:在產(chǎn)品高度同質(zhì)化及快速迭代更新的今天,客戶必須作為企業(yè)最重要的“資產(chǎn)”來(lái)管理,客戶的體驗(yàn)決定企業(yè)經(jīng)營(yíng)的成敗。而服務(wù)則是每個(gè)行業(yè)得以體現(xiàn)差異化、個(gè)性化的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
質(zhì)量管理:在給客戶提供服務(wù)的全過(guò)程中,客戶往往抱怨平庸的服務(wù)沒(méi)有印象,甚至只關(guān)心營(yíng)銷指標(biāo),根本不懂我們的需求。因此,從客戶的視角、競(jìng)爭(zhēng)的視角和行業(yè)*的視角重新審視服務(wù)質(zhì)量,打造*體驗(yàn)服務(wù)體系模式,樹立獨(dú)特的品牌形象,才能保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),獲取客戶資源
課程收益:
思維轉(zhuǎn)變:從客戶需求出發(fā),以滿意服務(wù)為起點(diǎn),以卓越服務(wù)促使客戶再次購(gòu)買或推薦,最終將客戶發(fā)展為忠實(shí)客戶。
心態(tài)塑造:正確看待工作壓力,學(xué)會(huì)分析關(guān)注圈和影響圈,積極行動(dòng)影響圈的工作事項(xiàng),培養(yǎng)正面積極的職業(yè)素養(yǎng)。尋找屬于自己的心流,感受被需要的幸福。
客戶關(guān)系經(jīng)營(yíng):因人而異的溝通技巧、匹配不同的溝通風(fēng)格,通過(guò)為不同客戶畫像,探索不同類型的高效溝通密鑰,分析客戶關(guān)系定位,規(guī)范客戶關(guān)系經(jīng)營(yíng),塑造忠誠(chéng)客戶,讓客戶成為企業(yè)傳播大使。
沖突高效溝通:溝通的5個(gè)溫度技巧,避免消極溝通5類態(tài)度,與客戶實(shí)現(xiàn)有溫度的對(duì)話;同時(shí)運(yùn)用規(guī)范高效的問(wèn)答技巧以及結(jié)構(gòu)性表達(dá)方式,在表達(dá)中傳遞真誠(chéng),反饋中體現(xiàn)專業(yè)。積極應(yīng)對(duì)客戶超標(biāo)準(zhǔn)的需求,探索真訴求、主動(dòng)建議、行動(dòng)承諾,溝通力求雙贏。
授課對(duì)象:
銷售經(jīng)理、服務(wù)經(jīng)理及項(xiàng)目經(jīng)理及一線精英
授課方法:
行動(dòng)式學(xué)習(xí)的教學(xué)方式(基礎(chǔ)知識(shí)精講+案例演練+實(shí)際操作)帶動(dòng)學(xué)員參與學(xué)習(xí)。從實(shí)際問(wèn)題入手,引出相關(guān)知識(shí),引導(dǎo)學(xué)員思考,選擇合適的分析方法,熟悉相應(yīng)的分析過(guò)程,掌握分析工具。
課程大綱
第一天
思維篇:(3H)
第一講 體驗(yàn)時(shí)代、從以產(chǎn)品為中心到以客戶為中心
一、體驗(yàn)時(shí)代、時(shí)代變化
企業(yè)生態(tài)環(huán)境的變化:傳統(tǒng)增長(zhǎng)手段難以維系增長(zhǎng)
企業(yè)客戶關(guān)系的變化:客戶越來(lái)越主動(dòng)、企業(yè)越來(lái)越被動(dòng)
從客戶滿意度到追求客戶忠誠(chéng)度:預(yù)見問(wèn)題的發(fā)生、主動(dòng)服務(wù)客戶、獨(dú)特的服務(wù)體驗(yàn),為客戶創(chuàng)造超越期待的價(jià)值,才能贏得客戶的忠誠(chéng)度
二、卓越服務(wù)3層級(jí)
1、1.0良好服務(wù):被動(dòng)滿足客戶服務(wù)
2、2.0優(yōu)秀服務(wù):提高工作效率,優(yōu)化服務(wù)流程,節(jié)約客戶時(shí)間, 一站式解決客戶問(wèn)題,減少客戶投入精力
3、3.0卓越服務(wù):利用一切資源為客戶解決問(wèn)題,讓客戶產(chǎn)生信賴和依賴
成果1:針對(duì)價(jià)值客戶分析3層需求,運(yùn)用KA*模型如何提供良好服務(wù)、優(yōu)秀服務(wù)和卓越服務(wù)?
三、客戶不合理需求(超高需求)引導(dǎo)策略
案例分享:服務(wù)全流程每個(gè)階段客戶的超標(biāo)要求化解及溝通
1、預(yù)見問(wèn)題確認(rèn)爭(zhēng)議
2、巧妙控制客戶期望值
3、把知情權(quán)交給客戶
4、對(duì)客戶坦誠(chéng)相告
5、主動(dòng)及時(shí)溝通
6、適當(dāng)破例延遲滿足
成果2:客戶不合理需求預(yù)判及合理引導(dǎo)的成果案例(5W1H六何分析)
心態(tài)篇:
第二講 積極心態(tài)、情壓緩解
一、情緒壓力測(cè)試
1、發(fā)力影響圈(積極主動(dòng)的人專注影響圈)
2、重新認(rèn)識(shí)壓力
測(cè)試:壓力自我診斷,分析壓力來(lái)源:壓力與幸福同在
二、情緒壓力治本法:
1、轉(zhuǎn)變心態(tài)、尋找心流
2、情緒壓力治標(biāo)法:轉(zhuǎn)移注意力、學(xué)會(huì)接納
制度建立:客服中心形成分享制度和文化,定期分享為客戶服務(wù)換來(lái)的感謝和認(rèn)可案例,總結(jié)成功的要點(diǎn)。
溫度溝通篇:
第三講 溝通有禮、溫度對(duì)話
一、溝通5大態(tài)度紅線
案例導(dǎo)入:客戶會(huì)因?yàn)槟男﹩?wèn)題從產(chǎn)品抱怨升級(jí)服務(wù)態(tài)度的抱怨?
1、蔑視的態(tài)度
2、煩躁的態(tài)度
3、拒絕的態(tài)度
4、質(zhì)疑的態(tài)度
5、隨意的態(tài)度
小組討論:5大態(tài)度的具體表現(xiàn),可作為溫度對(duì)話手冊(cè)里的溝通忌諱來(lái)進(jìn)行編寫
二、對(duì)話常見4大溫度技巧
1、多用“我”表達(dá)尊敬
2、多用“我可以”表達(dá)意愿
3、運(yùn)用“您能”緩解緊張
4、常用“麻煩,好嗎?”征求同意
三、溝通對(duì)話3大氛圍營(yíng)造
1、恰如其分的贊美
2、不失時(shí)機(jī)的關(guān)懷
3、養(yǎng)成習(xí)慣的感謝
4、高度重視的尊崇
四、專業(yè)對(duì)話結(jié)構(gòu)反饋技巧
承認(rèn)事實(shí)
感受情緒
肯定合理性
積極行動(dòng)
開放式結(jié)尾
現(xiàn)場(chǎng)演練:結(jié)合工作場(chǎng)景,一對(duì)一客戶溝通訓(xùn)練,如何營(yíng)造溫度溝通氛圍如何專業(yè)表達(dá)?
客戶經(jīng)營(yíng)篇
第四講 識(shí)別客戶、高情商互動(dòng)
溝通的影響力:讓別人舒服的程度,決定你成功的高度;(你有以下讓別人不舒服的談話嗎?
一、I型溝通技巧:情緒起伏,著急不理智的案例;
1、行為方式:滔滔不絕
2、表達(dá)特點(diǎn):夸張生動(dòng)
3、思維特點(diǎn):缺乏邏輯
4、溝通要點(diǎn):勝在關(guān)系
二、C型溝通技巧:反饋問(wèn)題客觀,需求無(wú)法滿足,如何應(yīng)對(duì)?
1、行為方式:細(xì)節(jié)盤問(wèn)
2、表達(dá)特點(diǎn):謹(jǐn)言慎行
3、思維特點(diǎn):有理有據(jù)
4、溝通要點(diǎn):勝在專業(yè)
三、D型溝通技巧:脾氣急躁,不聽解釋的案例
1、行為方式:自我中心
2、表達(dá)特點(diǎn):說(shuō)一不二
3、思維特點(diǎn):掌控主導(dǎo)
4、溝通要點(diǎn):勝在速度
四、S型溝通技巧:磨嘰,理解能力較差,反復(fù)詢問(wèn)的案例
1、行為方式:反應(yīng)較慢
2、表達(dá)特點(diǎn):委婉寬容
3、思維特點(diǎn):回避壓力
4、溝通要點(diǎn):勝在信任
成果3:客戶畫像分析:從客戶行為表現(xiàn)、關(guān)注問(wèn)題、思考邏輯、訴求分析等特點(diǎn)識(shí)別客戶溝通風(fēng)格,并迅速匹配適宜的溝通模式。
第五講 關(guān)系突破、忠誠(chéng)塑造
關(guān)系量化標(biāo)準(zhǔn):客戶關(guān)系3階8級(jí)
一、初階:初相識(shí)-信任建立
微信人設(shè)塑造
互動(dòng)信賴經(jīng)營(yíng)
特殊禮物贈(zèng)送
*專屬
用心良苦
祝福寓意
沒(méi)有壓力(過(guò)度服務(wù)引發(fā)客戶反感)
工具表:核心客戶管理量化表、核心客戶互動(dòng)記錄表
二、中階:優(yōu)考慮-尋找相似
愛(ài)好興趣話題
尋找相同性:同齡、同姓、同鄉(xiāng)、同校…….
三、高階:高依賴-伙伴關(guān)系
關(guān)心家庭成員
支持客戶事業(yè)
挖掘價(jià)值線索
機(jī)會(huì)1:增長(zhǎng)
機(jī)會(huì)2:擴(kuò)張
機(jī)會(huì)3:推廣
機(jī)會(huì)4:延伸
機(jī)會(huì)5:深化
機(jī)會(huì)6:創(chuàng)新
現(xiàn)場(chǎng)分享:核心客戶的服務(wù)全周期的關(guān)懷案例
成果2:核心客戶3階8級(jí)關(guān)系的服務(wù)升級(jí)計(jì)劃
沖突溝通篇
第六講 超標(biāo)準(zhǔn)需求、滿意溝通
一、EOAC積極溝通案例
視頻引入:超標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)需求,如何能積極溝通,得到客戶的認(rèn)可,同時(shí)還能發(fā)現(xiàn)商機(jī)、挖掘有價(jià)值的線索,為企業(yè)帶來(lái)雙贏
超過(guò)崗位標(biāo)準(zhǔn)的溝通場(chǎng)景
超過(guò)部門范圍的溝通場(chǎng)景
超過(guò)合同范圍的應(yīng)急場(chǎng)景
需要跨部門協(xié)調(diào)的緊急場(chǎng)景
二、EOAC積極溝通模式
探索需求(Explore)
主動(dòng)提議(Offer)
行動(dòng)承諾(Action)
滿意確認(rèn)(confirm)
現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操演練:根據(jù)課前調(diào)研案例,從積極溝通模型設(shè)計(jì)溝通對(duì)話,并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)演練。
分小組編寫溝通情景案例,并推選客戶和工程師代表演練;
觀摩點(diǎn)評(píng),根據(jù)溝通技巧要點(diǎn)進(jìn)行評(píng)比。
回顧總結(jié):對(duì)話中的溝通技巧的運(yùn)用
成果4:超標(biāo)準(zhǔn)需求的雙贏溝通話術(shù)及解決方案
課程5-3-1總結(jié)
1、印象深刻的5個(gè)收獲點(diǎn)
2、落地應(yīng)用的3個(gè)工具
3、立刻執(zhí)行的1個(gè)行動(dòng)計(jì)劃
服務(wù)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)課程
轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/306051.html
已開課時(shí)間Have start time
- 李方
客戶服務(wù)內(nèi)訓(xùn)
- 全渠道客戶體驗(yàn)服務(wù)專項(xiàng)培訓(xùn) 于男
- 現(xiàn)代服務(wù)體系下營(yíng)銷服務(wù)人員 于男
- 重視服務(wù),提升業(yè)主滿意度 李芳
- 全運(yùn)會(huì)期間供電優(yōu)質(zhì)服務(wù) 于男
- 95598客服中心人員服務(wù) 于男
- 《全面提升客戶服務(wù)能力》 劉暢(
- 國(guó)網(wǎng)供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)提升訓(xùn)練 于男
- 銀行網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)能力提升系列課 林濤
- 溝通的力量 ——電力員工優(yōu) 于男
- 置業(yè)顧問(wèn)銷售禮儀---好的 李芳
- 星服務(wù)、心溝通—綜合柜員服 于男
- 有溫度的客戶服務(wù) 林濤