課程描述INTRODUCTION
· 營(yíng)銷(xiāo)副總· 銷(xiāo)售經(jīng)理· 市場(chǎng)經(jīng)理· 大客戶經(jīng)理
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
華為鐵三角項(xiàng)目培訓(xùn)
課程概述
華為鐵三角模式的雛形,最早出現(xiàn)在華為公z司北非地區(qū)部的蘇丹代表處。2006 年 8 月, 業(yè)務(wù)快速增長(zhǎng)的蘇丹代表處在投標(biāo)一個(gè)移動(dòng)通信網(wǎng)絡(luò)項(xiàng)目時(shí)沒(méi)有中標(biāo)。后經(jīng)過(guò)分析,蘇丹代 表處總結(jié)出了導(dǎo)致失利的原因,并形成了自己的一套“打法”,具體來(lái)說(shuō),蘇丹辦事處以客 戶經(jīng)理(AR)、解決方案專(zhuān)家/經(jīng)理(SR/SSR)、交付專(zhuān)家/經(jīng)理(FR)為核心組建項(xiàng)目管 理團(tuán)隊(duì),形成面向客戶的以項(xiàng)目為中心的一線作戰(zhàn)單元,從點(diǎn)對(duì)點(diǎn)被動(dòng)響應(yīng)客戶到面對(duì)面主 動(dòng)對(duì)接客戶,以便深入準(zhǔn)確全面理解客戶需求。蘇丹辦事處就把這種項(xiàng)目核心管理團(tuán)隊(duì)稱(chēng)之 為“鐵三角” ,鐵三角模式的效果立刻就顯現(xiàn)出來(lái)。2007 年蘇丹辦事處通過(guò)鐵三角模式獲
得蘇丹電信在塞內(nèi)加爾的移動(dòng)通訊網(wǎng)絡(luò)項(xiàng)目。其后 ,華為在全公司推廣并完善“鐵三角模式”
課程收益
課程將企業(yè)復(fù)雜的銷(xiāo)售運(yùn)作中涉及的政府客戶關(guān)系、行業(yè)客戶關(guān)系拓展和項(xiàng)目策略制 定,進(jìn)行結(jié)構(gòu)化解析。讓學(xué)員掌握顧問(wèn)式銷(xiāo)售項(xiàng)目運(yùn)作的精髓和實(shí)戰(zhàn)技巧。系統(tǒng)掌握項(xiàng)目運(yùn) 作的策略制定方法和銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)成員管理的思路。解決營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)成員在不同發(fā)展階段所遇到的 不同問(wèn)題。并針對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的不同發(fā)展階段給出績(jī)效管理方法和手段,包括目標(biāo)設(shè)置、績(jī)效 輔導(dǎo)、結(jié)果反饋。同時(shí)將項(xiàng)目運(yùn)作的策略制定的思維方法和提供差異化解決方案制定和影響 客戶選型的“道”與“法” ,與項(xiàng)目運(yùn)作中拜訪客戶、拓展客戶關(guān)系、了解客戶需求、并與 客戶最終達(dá)成協(xié)議的方法論 ,并運(yùn)用在課程中提供的營(yíng)銷(xiāo)工具和模版。透過(guò) 2 天學(xué)習(xí) ,學(xué) 員系統(tǒng)掌握復(fù)雜銷(xiāo)售中的:思維、策略、方法和工具,并將所學(xué)應(yīng)用到企業(yè)實(shí)際的大客戶項(xiàng)
目銷(xiāo)售過(guò)程中 ,提高企業(yè)項(xiàng)目銷(xiāo)售成功率 ,給企業(yè)帶來(lái)可衡量的營(yíng)銷(xiāo)績(jī)效改善。
授課形式
沙盤(pán)對(duì)抗+小組研討+案例分享+模擬實(shí)戰(zhàn)演練+實(shí)戰(zhàn)點(diǎn)評(píng)
課程對(duì)象
客戶經(jīng)理 技術(shù)經(jīng)理 交付經(jīng)理 銷(xiāo)售總監(jiān)
課前要求
請(qǐng)企業(yè)準(zhǔn)備課堂案例;小班教學(xué) ,每班人數(shù)控制在 40 人以內(nèi)
標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)
2 天 , 6 小時(shí)/天
課程安排(課程安排可能會(huì)根據(jù)實(shí)際情況有所調(diào)整)
一、華為一線鐵三角組織運(yùn)作概述
1. 一線地區(qū)部/代表處的鐵三角結(jié)構(gòu)
2. 鐵三角的核心 :客戶群系統(tǒng)部
3. 代表處的平臺(tái)化運(yùn)作(資源如何調(diào)配和獲?。?br />
4. 作戰(zhàn)中心、能力中心、資源中心(如何呼喚炮火)
案例 :華為的鐵三角協(xié)同作戰(zhàn)擊敗友商 ,贏得合同
二、華為鐵三角的銷(xiāo)售項(xiàng)目成功的項(xiàng)目運(yùn)作(概念與案例分析結(jié)合)
1. 項(xiàng)目型銷(xiāo)售人員的角色定位
> SALES 模型
> 銷(xiāo)售項(xiàng)目的領(lǐng)導(dǎo)者(SPD)
> 客戶關(guān)系平臺(tái)的建立和維護(hù)者(AR)
> 全流程交易質(zhì)量的責(zé)任者(LTC)
> 客戶群規(guī)劃的制定和執(zhí)行 (ES)
2. 什么是銷(xiāo)售項(xiàng)目--背景故事 :農(nóng)夫與獵人的故事
> 項(xiàng)目三大特性
> 顧問(wèn)式銷(xiāo)售項(xiàng)目的三大特性
> 項(xiàng)目于顧問(wèn)式銷(xiāo)售項(xiàng)目之間關(guān)系
3. 顧問(wèn)式銷(xiāo)售項(xiàng)目四大關(guān)鍵要素 :項(xiàng)目木桶
> 客戶關(guān)系
> 解決方案
> 商務(wù)融資
> 服務(wù)交付
三、銷(xiāo)售項(xiàng)目運(yùn)作實(shí)戰(zhàn)演練
銷(xiāo)售項(xiàng)目運(yùn)作五個(gè)過(guò)程組: 引導(dǎo)、啟動(dòng)、計(jì)劃、實(shí)施、監(jiān)控、收尾
1. 銷(xiāo)售項(xiàng)目的引導(dǎo)階段
> 市場(chǎng)引導(dǎo)的四個(gè)維度:工具《市場(chǎng)機(jī)會(huì)點(diǎn)排查表》
> 項(xiàng)目引導(dǎo)中的角色與職責(zé) :客戶經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、服務(wù)經(jīng)理、融資經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理
> 客戶痛點(diǎn)及痛苦鏈分析
> 探索客戶需求 :企業(yè)利益和個(gè)人利益
> 發(fā)展企業(yè)教練
情景演練 :通過(guò)一次客戶拜訪探索客戶需求
2. 銷(xiāo)售項(xiàng)目的啟動(dòng)階段
> 單一銷(xiāo)售目標(biāo) SSO 的設(shè)定
> 規(guī)劃銷(xiāo)售項(xiàng)目里程碑
> 銷(xiāo)售項(xiàng)目策劃報(bào)告:工具《項(xiàng)目策劃報(bào)告》
> 成立銷(xiāo)售項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)組
課堂演練 :撰寫(xiě)某項(xiàng)目策劃報(bào)告
3. 銷(xiāo)售項(xiàng)目的計(jì)劃與實(shí)施階段
> 客戶關(guān)鍵信息的搜集
> 項(xiàng)目策劃的 SWOT 分析:
> 關(guān)鍵決策鏈客戶關(guān)系分析:工具《客戶關(guān)系評(píng)估表》
> 客戶關(guān)系拓展 :組織客戶關(guān)系拓展的建立途徑
> 客戶關(guān)系拓展 :關(guān)鍵客戶關(guān)系拓展的建立途徑
項(xiàng)目實(shí)施的五大要素:客戶關(guān)系要素,解決方案要素、融資方案要素、商務(wù)策略要素、競(jìng)爭(zhēng)
策略要素
銷(xiāo)售項(xiàng)目計(jì)劃的 5W2H:工具《項(xiàng)目任務(wù)的 checklist》
情景演練 :評(píng)估客戶關(guān)系現(xiàn)狀 ,設(shè)計(jì)關(guān)鍵客戶關(guān)系公關(guān)活動(dòng) ,改善關(guān)鍵客戶關(guān)系評(píng)估指標(biāo)
四、項(xiàng)目型銷(xiāo)售的客戶圖譜-角色分類(lèi)
討論 :項(xiàng)目型銷(xiāo)售運(yùn)作中的客戶角色分類(lèi)有哪些?
1. 項(xiàng)目型銷(xiāo)售運(yùn)作中的角色分類(lèi)
1) 如何判斷項(xiàng)目最終決策影響人(EB)
2) 如何判斷項(xiàng)目應(yīng)用選型者(UB)
3) 如何判斷項(xiàng)目技術(shù)選型者(TB)
4) 明確項(xiàng)目教練(Coach)發(fā)展對(duì)象及目標(biāo)
2. 結(jié)構(gòu)化認(rèn)知四類(lèi)角色及九種影響力(四角九力)
1) EB 分類(lèi)(E-DB 最終決策者、 E-PB 建議決策者)
2) UB 分類(lèi)(U-WB 直接使用者、 U-BB 使用收益者)
3) TB 分類(lèi)(T-CB 標(biāo)準(zhǔn)把關(guān)人、T-FB 預(yù)算把關(guān)人、T-AB 流程把關(guān)人)
4) Coach 分類(lèi)(C-CO 指導(dǎo)教練、C-CA 內(nèi)部倡導(dǎo)者)
案例復(fù)盤(pán) :第一階段案例對(duì)抗 ,項(xiàng)目形勢(shì)分析 (根據(jù)客戶行業(yè)設(shè)計(jì)案例)
五、項(xiàng)目型銷(xiāo)售的客戶圖譜 2--態(tài)度分析
實(shí)戰(zhàn)案例對(duì)抗第二階段
討論 :在項(xiàng)目型銷(xiāo)售中 ,客戶對(duì)項(xiàng)目都有哪些態(tài)度?
1. 分清客戶對(duì)人的態(tài)度和對(duì)項(xiàng)目的態(tài)度
2. 客戶對(duì)項(xiàng)目的四種反饋態(tài)度(G T OC EK)
1) 態(tài)度判斷 1:如虎添翼型(G 型客戶)
2) 態(tài)度判斷 2:亡羊補(bǔ)牢型(T 型客戶)
3) 態(tài)度判斷 3:班門(mén)弄斧(OC 型客戶)
4) 態(tài)度判斷 4:我行我素(EK 型客戶)
3. 客戶對(duì)銷(xiāo)售的支持度分析
六、項(xiàng)目型銷(xiāo)售的客戶圖譜 3--影響力參與度分析
討論 :在項(xiàng)目型銷(xiāo)售中 ,客戶是如何影響項(xiàng)目的?
1. 決策影響力模型
2. 客戶影響力的因素
3. 客戶參與度分析
七、結(jié)構(gòu)化銷(xiāo)售項(xiàng)目運(yùn)作流程
1. 項(xiàng)目運(yùn)作策略制定基本規(guī)則
1) 角色-階段影響曲線
2) 行動(dòng)-階段影響曲線
3) 行動(dòng)-反饋影響曲線
4) 反饋-改變影響曲線
2. 資源池使用
1) 建設(shè)并維護(hù)銷(xiāo)售資源池清單
2) 明確原則并配置最優(yōu)銷(xiāo)售資源
3) 被忽略的外部資源--客戶資源
3. 競(jìng)爭(zhēng)策略
1) 關(guān)注可還是關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手?
2) 敵我雙方優(yōu)劣勢(shì)分析及策略應(yīng)對(duì)
3) 標(biāo)注項(xiàng)目潛在風(fēng)險(xiǎn)和威脅
華為鐵三角項(xiàng)目培訓(xùn)
轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/301287.html
已開(kāi)課時(shí)間Have start time
- 譚宏川
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