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如何有效突顯工會工作職能培訓(xùn)

【課程背景】
工會作為聯(lián)系組織和群眾的橋梁，面對疫情如何突顯工會工作職能？
企業(yè)工會如何在疫情期間快速反應(yīng)，穩(wěn)定人心？
基層工會如何夯實內(nèi)務(wù)，做出應(yīng)對？
自新型冠狀病毒感染的肺炎疫情開始以來，全總黨組、書記處高度重視，認(rèn)真貫徹落實*總書記關(guān)于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的重要指示精神，迅速組織全國各級工會行動起來。全國各級工會積極響應(yīng)，按照當(dāng)?shù)攸h政統(tǒng)一部署，緊密結(jié)合工會實際，深入開展疫情防控相關(guān)工作。
本課程通過各級工會在此次突發(fā)疫情的應(yīng)對舉措，提出企業(yè)工會應(yīng)不斷提升工會干部和職工代表的履職能力，提升工會在突發(fā)疫情面前做好領(lǐng)導(dǎo)和帶頭工作，務(wù)實做好基層工會工作，從而營造和諧、健康、安全的工作環(huán)境，讓員工切實感受到組織的關(guān)懷和關(guān)心，提升工會在群眾心目中的地位，有效突顯出工會的價值。

【課程收益】
.了解各級工會在疫情期的應(yīng)對措施
.提升工會快速應(yīng)對疫情突發(fā)事件能力
.了解工會基礎(chǔ)管理建設(shè)
.了解工會活動開展方法
.營造和諧安全的工作環(huán)境
.搭建基層工會管理工作
.了解互聯(lián)網(wǎng)+工會創(chuàng)新工作

【課程大綱】
第一部分 疫情下工會職能的有效突顯
.積極參與應(yīng)對疫情的發(fā)生
籌集資金，迅速行動
服務(wù)關(guān)愛一線醫(yī)務(wù)人員
關(guān)心關(guān)懷疫情防控一線職工群體
保障廣大職工工作生活安全有序穩(wěn)定
.有效發(fā)揮工會基層組織作用
強(qiáng)化做好疫情防控的責(zé)任擔(dān)當(dāng)
認(rèn)真落實職工返崗前后各項防控措施
團(tuán)結(jié)動員職工有序參與疫情防控工作
全力做好職工關(guān)心關(guān)愛工作
加強(qiáng)疫情防控期間的職工維權(quán)服務(wù)
大力營造打贏疫情防控總體戰(zhàn)的良好氛圍
做好職工心理疏導(dǎo)服務(wù)
穩(wěn)定崗位，解決企業(yè)后顧之憂
——————————————1小時

第二部分 工會干部如何有效提升素質(zhì)
.《工會法》關(guān)鍵條款導(dǎo)讀
工會組織
工會的權(quán)利和義務(wù)
工會相關(guān)法律文件
.工會的經(jīng)費(fèi)和財產(chǎn)
工會財務(wù)憑證的編制
工會經(jīng)費(fèi)預(yù)算的編制
工會經(jīng)費(fèi)財務(wù)報表解讀
.《工會章程》關(guān)鍵條款導(dǎo)讀
工會主席和會員的選拔
工會的組織制度
工會干部的要求
——————————————1小時

第三部分 了解企業(yè)內(nèi)部民主管理
.職工代表大會
職工代表大會的特點
職工代表大會的職權(quán)
職工代表的權(quán)利和義務(wù)
職工代表大會召開流程
.廠務(wù)公開
.平等協(xié)商
.信息溝通
.員工滿意度調(diào)查
.案例分析
——————————————1小時

第四部分：開辟工會組織技術(shù)創(chuàng)新工程
.勞模職工創(chuàng)新工作室的建立
.讓工會工作走向互聯(lián)網(wǎng)+時代
信息透明——建設(shè)網(wǎng)上職工之家
提升效率——建立工會微信公眾號
優(yōu)化服務(wù)——實現(xiàn)線上線下互動、互補(bǔ)
案例分析
——————————————1小時

第五部分：有效提升工會職能建設(shè)
.開好職工代表大會
明確職工代表大會的性質(zhì)與任務(wù)
職代會組織建設(shè)與制度建設(shè)
明確職代會的內(nèi)容與程序
職代會聯(lián)席會議
積極參與制度建設(shè)與管理
.工會文體活動開展
要有堅持的原則
結(jié)合自身企業(yè)單位，因地制宜
堅持統(tǒng)籌規(guī)劃，健全機(jī)制
堅持以人為本思想
.工會提案與提案管理
提案佐證資料的搜集與選用
提案分析、撰寫練習(xí)
提案的呈交程序
提案佐證資料的驗證
提案資料的保管
案例分析
——————————————1小時

第六部分：夯實工會基層職能建設(shè)
.分工會的組織建設(shè)
成立組建分工會籌備組
宣傳發(fā)動工作
登記和發(fā)展工會成員
選舉工會主席、副主席
選舉會員代表大會代表
民主提名推薦獲選人
召開會員大會
向上級工會報告選舉結(jié)果
.建設(shè)與運(yùn)作職工之家
職工之家的作用
職工之家的日常管理
職工之家的活動方式
職工之家活動的組織與策劃
開展創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動
案例分析
.課程總結(jié)
——————————————1小時

如何有效突顯工會工作職能培訓(xùn)