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課程目標
參加此課程因為:
激發(fā)士氣、管理員工、征服他人、打通人脈都需要口才？
征服他人、化解矛盾、鼓動號召、接受采訪都需要演講？
主持會議、凝聚人心、商務談判、化解矛盾都需要口才？
宣傳動員、匯報工作、加薪晉職、競聘上崗都需要口才？
工作述職、自我推介、介紹產(chǎn)品、打通人脈都需要口才？

參加《公眾演講與魅力表達》課程，您將迅速擁有——
突破自我，展現(xiàn)魅力，瀟灑*地站在講臺上，幫助您快速成為演說高手；
徹底解放您的肢體，讓您的聲音、語調(diào)和表情發(fā)揮到最高影響力；
完全釋放你的潛能，讓你脫胎換骨的改變，呈現(xiàn)一個嶄新自信的你；
迅速提升你的表達、溝通、說服、談判、演說及人際交往能力；
立刻消除你緊張心理障礙，在任何場合你都可以自信、魅力地表達自己；
快速掌握培訓、演講技巧，在事業(yè)、生活中倍立竿見影，倍增績效；
海內(nèi)外知名演說家和訓練師的精華、本土的風格與方法相互融合與補充；
可以獲得口才、演講、培訓、說服、溝通、談判等個人提升的突破的專業(yè)系統(tǒng)；
掌握各種場合時機的演講技巧，展現(xiàn)你的個人魅力和快速提升你的影響力。

課程收益
1. 演講前的準備
2. 突破心理緊張情緒訓練
3. 語音、語調(diào)、語氣練習
4. 演講現(xiàn)場呈現(xiàn)技巧
5. 演講魅力表達藝術
6. 精致設計各種演講結(jié)構(gòu)
7. 即興演講的方法與技巧
8. 釋放你的魅力口才,提升您的演講藝術
9. 如何運用興奮問句，抓住聽眾注意力
10.學會高效主持會議和公眾活動
11.開幕閉幕祝酒等各種演講常規(guī)模式訓練
12.靈活設計公眾演講的開場白與結(jié)尾技巧

授課方式
互動討論、實做實練、自我提升、案例導入、引導發(fā)現(xiàn)、講授分析、總結(jié)提高、由淺入深，循序漸進，高效參與，猶如電視娛樂互動現(xiàn)場，輕松、流暢、實效、生動
1小時    核心破解   
公眾演講的心態(tài)
名人演講分析與應用
奧巴馬、馬云演講中的五大高效演講技能
1）自信眼神
2）說話聲調(diào)
3）靈活手勢
4）誠實信號
5）堅定心態(tài)

公眾演講的五大風格
1）學術風格
2）娛樂風格
3）勵志風格
4）匯報風格
5）培訓風格

演講與表達的三大核心
1）口
2）臉
3）手
公眾演講七大法則
1）自信
2）弄清主題
3）提前排練
4）衣著得體
5）放松
6）與觀眾交流
7）要幽默
1.5小時    煉聲音   
肌肉練習
音量能量

耳語練聲法
1）笑
2）手
3）鏡
吐字清晰
1.5小時    煉膽量   
30秒自我介紹分析與第一印象構(gòu)建
1）首因效應
2）好的第一印象分析
3）不好的第一印象分析
一字經(jīng)演講表達訓練與分析

突破心理恐懼
1）剖析恐懼緊張的五大原因
2）克服緊張心理的四大方法
A充分準備
B獲得支持
C表現(xiàn)自信
D乾坤大挪移
三定練膽法
1）笑定
2）站定
3）眼定
標準化流程訓練
1）走
2）站
3）笑
4）眼
5）說
3小時    煉嘴巴   

二字經(jīng)演講表達訓練與分析
講述：信息描述力訓練
1）講夠時間
2）有邏輯順序
3）講述細節(jié)
敘述：觀點說服力訓練
1）描述完整故事
2）概括明確觀點
3）篩選事實
表達：生動演說力訓練
1）肢體語言訓練
2）關鍵道具應用
3）生動演繹訓練
討論：現(xiàn)場溝通力訓練
1）問事實
2）問細節(jié)
3）問邏輯
4小時    煉呈現(xiàn)   
三字經(jīng)表達訓練

破冰模板及訓練
1)問兩個問題
2)感激兩個人
3)談兩個背景
鳳頭：量身定做開場白與訓練
1）開場白三大作用
A信賴
B激發(fā)
C奠定
2）開場白模板
A引子
B點題
C介紹
D收益
E共識
3）引子訓練
A引文
B道具
C故事
D新聞
E游戲

豬肚：內(nèi)容呈現(xiàn)
1）一簡
A講話要有思想
B思想要提煉出觀點
C觀點要壓縮字數(shù)
2）二清
A三三法，高度清晰
B金字塔結(jié)構(gòu)清晰邏輯呈現(xiàn)
C牽動人心的清晰化表達思路線索
3）三活
A生活中來，通俗易懂
B新數(shù)據(jù)應用
C籌建企業(yè)案例庫
4）四訣
豹尾：精彩結(jié)尾
1）三大糟糕結(jié)尾
2）完美結(jié)尾三大原則
3）結(jié)尾通用模板
A感恩聽眾
B回顧知識要點
C呼吁行動
4)五步完美結(jié)尾
A前后后應
B表明愿望
C感性表達
D兩手逐步
E鞠躬祝福
10大場景演講模板
2小時    煉控場   

五分鐘脫口秀訓練
發(fā)問九技
1）批準性問題
2）一般性問題
3）般性問題
4）封閉性的問題
5）開放性的問題
6）過渡性提問
7）總結(jié)性重復互動發(fā)問
8)引導聽眾回答互動
9)針對學員的提問的發(fā)問技巧

互動激發(fā)四法
1)給聽眾以反饋
2)引導聽眾反饋
3)引導聽眾思考
4)用激勵調(diào)動聽眾產(chǎn)生互動

現(xiàn)場六大類型學員分析與應對
1）一言不發(fā)型
2）口若懸河型
3）切切私語型
4）爭論不休型
5）離題萬里型
6）自以為是型

自身問題處理與自我控制
1 ）時間的失控 ？
2 ）場面的失控
3 ）環(huán)境和設備的影響
4 ）出錯了，怎么辦？
5 ）突然忘詞了，怎么辦？
6 ）突然莫名地緊張，怎么辦？

講師介紹：周茂源
名師學院簽約講師
全國百強培訓師
TTT標準化訓練實戰(zhàn)培訓師
培訓管理及培訓系統(tǒng)應用實戰(zhàn)培訓師
職業(yè)化塑造培訓師
周茂源老師歷經(jīng)機械、零售、管理咨詢，等多行業(yè)。憑實戰(zhàn)經(jīng)驗，專研TTT培訓師培訓、培訓管理及培訓體系建設、演講表達、職業(yè)素養(yǎng)訓練，專業(yè)為企業(yè)提供人才成長實戰(zhàn)訓練解決方案。周老師一直擔任企業(yè)內(nèi)部培訓師打造咨詢顧問工作，了解企業(yè)現(xiàn)狀，深入企業(yè)實際。周老師在培訓中遵循理論和實踐相結(jié)合的原則,將練習、討論、發(fā)言、角色扮演相結(jié)合，使參訓者融入真實的管理情境親自體驗并演繹其所學的知識與技能。通過對大量企業(yè)管理工作中成功經(jīng)驗和失敗教訓的真實案例使參訓者可以在大量的案例分析中學習經(jīng)驗、吸取教訓、改變心智、提高能力。