年輕不懂事，很多年之后才明白，這不就是領(lǐng)導(dǎo)的套路嘛，不僅壓榨你的剩余價(jià)值，還搞崩你的心態(tài)，甚至讓你懷疑人生，所以要想在職場(chǎng)順風(fēng)順?biāo)欢ㄒR(shí)別領(lǐng)導(dǎo)的套路，特別是第三招，至少得意識(shí)到自己已是局中人久矣。這三個(gè)套路一捧二壓三引入。
第一，捧高你。給你很多表現(xiàn)的機(jī)會(huì)，讓你嶄露頭角，讓你感受到被器重，好像你成為了領(lǐng)導(dǎo)的自己人。
第二，給你更多的工作，你讓會(huì)感覺(jué)到壓力更大，事情更多，但考慮到他的器重，和還沒(méi)有兌現(xiàn)的餅，又會(huì)咬牙堅(jiān)持。
第三，引入第三者。提拔一個(gè)給你工作能力差不多，甚至不如你的人，原來(lái)給你的機(jī)會(huì)開(kāi)始被他分走，原來(lái)對(duì)你的夸獎(jiǎng)開(kāi)始在他身上照搬實(shí)行，讓你產(chǎn)生巨大的心理落差，有了即將被替代的危機(jī)感，然后讓你們卷中卷，這就像一簍子螃蟹你牽制我，我牽制你，誰(shuí)也別想爬出這個(gè)竹簍子。
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