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管理者如何進(jìn)行溝通與激勵(lì)05

講師:王樵 瀏覽次數(shù):610

培訓(xùn)視頻Training video

視頻信息

標(biāo)題:管理者如何進(jìn)行溝通與激勵(lì)05

類型:【管理技巧】

簡介: 大家好,我是今天的主講老師,我叫王樵,今天的主題是【管理者如何進(jìn)行溝通與激勵(lì)05】,副標(biāo)題是【什么是雙向呼應(yīng)交流溝通】,雙向溝通中,發(fā)送者和接受者兩者之間的位置不斷交換,且發(fā)送者是以協(xié)商和討論的姿態(tài)面對(duì)接受者,信息發(fā)出以后還需及時(shí)聽取反饋意見,必要時(shí)雙方可進(jìn)行多次重復(fù)商談,直到雙方共同明確和滿意為止,如交談、協(xié)商等, 雙向溝通的優(yōu)點(diǎn)是溝通信息準(zhǔn)確性較高,接受者有反饋意見的機(jī)會(huì),產(chǎn)生平等感和參與感,增加自信心和責(zé)任心,有助于建立雙方的感情。

時(shí)間:2014-05-18 02:36:01

來源:哪里有培訓(xùn)網(wǎng)

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王樵
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