金融機(jī)構(gòu)管理專家、企業(yè)管理心理學(xué)專家、
EAP研究專家
專職于培訓(xùn)工作，大量企業(yè)培訓(xùn)實(shí)際
國家心理咨詢師三級
曾任：智聯(lián)招聘總部 培訓(xùn)講師
曾任：宜信總部培訓(xùn)部 培訓(xùn)經(jīng)理
現(xiàn)任天下伐謀公司簽約講師
曾經(jīng)全職培訓(xùn)工作經(jīng)歷，長期受雇于智聯(lián)招聘總部和宜信總部培訓(xùn)部，讓其培訓(xùn)中會更看重培訓(xùn)的實(shí)操性和落地性。培訓(xùn)注重培訓(xùn)之前的調(diào)研和問題的發(fā)掘，重視培訓(xùn)之后效果落地工作。一直致力于把全職講師的培訓(xùn)課程做到貼近企業(yè)實(shí)際，并制定具有可操作，可落地的行動計(jì)劃。在智聯(lián)的培訓(xùn)工作，長期和一線銷售及一線管理者溝通，深入了解其成長每個階段的培訓(xùn)核心需求。在宜信的貸款端總部的工作，負(fù)責(zé)過和小微、個貸、銷創(chuàng)等多個業(yè)務(wù)線的培訓(xùn)項(xiàng)目。走訪過上百個營業(yè)部，和營業(yè)部（營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)）的負(fù)責(zé)人、團(tuán)隊(duì)長、業(yè)務(wù)人員溝通，總結(jié)不同人員，地區(qū)的問題，收集優(yōu)秀的案例，提煉優(yōu)秀的管理方法。
2015年開始接觸心理學(xué)方面的課程，與自己多年來從事管理類培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合，側(cè)重于企業(yè)心理學(xué)培訓(xùn)和EPA（全員心理管理技術(shù)）。

01-《金融機(jī)構(gòu)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)早夕會經(jīng)營》
02-《金融機(jī)構(gòu)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)人員培養(yǎng)-白手起家育新人》
03-《職業(yè)生涯規(guī)劃》
04-《招聘秘籍》
05-《沙漠掘金課程》
06-《七巧板課程》
07-《TTT培訓(xùn)》
08-《新時代商務(wù)禮儀》

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