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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師
精益6S賦能日常規(guī)范化管理
 
講師:周家兵 瀏覽次數(shù):2548

課程描述INTRODUCTION

精益6S日常規(guī)范化管理

· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 一線員工

培訓(xùn)講師:周家兵    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

精益6S日常規(guī)范化管理

【課程收獲】
使辦公室每一位職員工、現(xiàn)場(chǎng)員工和管理人員能夠清晰明確理解精益6S的精髓。從內(nèi)心充分認(rèn)識(shí)接受6S的真諦和好處,在方法和技巧上能夠把握6S,從而能夠更好的在工作上運(yùn)用5S。從而改變工作態(tài)度。養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣和提升綜合職業(yè)素養(yǎng)。
養(yǎng)成良好的職業(yè)素養(yǎng)。緊扣辦公現(xiàn)場(chǎng)的宏觀規(guī)劃到細(xì)節(jié)管理,點(diǎn)滴入手,逐步改善。將會(huì)讓公司的管理得到立竿見影的實(shí)效。
具體、務(wù)實(shí)、詳細(xì),那些在平時(shí)工作中容易忽視的問題,將突破和得到有效改善。老師授課中將被逐一破解,從而得到意想不到“精益“提升。
破解運(yùn)動(dòng)式6S,將6S和個(gè)人習(xí)慣,意識(shí)形態(tài)結(jié)合起來(lái),養(yǎng)成“正向“的職業(yè)習(xí)慣,徹底改變自己的“潛意識(shí)“標(biāo)準(zhǔn)。(不滿足6S就感覺不舒服或會(huì)立即行動(dòng))

【課程對(duì)象】從公司高層、中層、基層到一線職員工均實(shí)用

【課程大綱】
課前游戲活動(dòng):找找看,看誰(shuí)的速度快。
一、精益6S管理精髓
1、精益觀念與行為,從豐田到世界
2、精益6S管理內(nèi)涵與外延
3、6S日常管理規(guī)范化利器
案例分析:某企業(yè)辦公區(qū)域6S帶給我們的啟示。
4、第一次將結(jié)果目標(biāo)演變成行為目標(biāo)(6S實(shí)戰(zhàn)之一)
隨堂練習(xí):環(huán)顧四周,用剛才所學(xué)內(nèi)容,“初步”進(jìn)行優(yōu)化管理改善。
5、6S推行三部曲
第一步:外行看熱鬧,建立正確意識(shí);
第二步:內(nèi)行看門道,明確崗位規(guī)范;
第三步:企業(yè)看文化,凡事執(zhí)行徹底。
二、 精益6S日常管理運(yùn)用
1、6S:整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)和安全(點(diǎn)、線、面和空間;人、事、物和場(chǎng)地)
2 、辦公區(qū)域6S實(shí)操技巧(詳細(xì))
隨堂練習(xí):結(jié)合上面所需內(nèi)容,在老師指導(dǎo)下,對(duì)自己管轄區(qū)域內(nèi)進(jìn)行6S實(shí)戰(zhàn)(第二次將結(jié)果目標(biāo)演變成行為目標(biāo))
3、現(xiàn)場(chǎng)管理6S實(shí)操技巧
現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操:找一個(gè)辦公現(xiàn)場(chǎng),我們?nèi)?shí)地察看、記錄、拍照,改善建議和具體措施(只作描述,不做評(píng)價(jià))
三、 精益6S規(guī)范化習(xí)慣養(yǎng)成
1、制度規(guī)范化
2、人的言行規(guī)范化(職業(yè)化和職業(yè)素養(yǎng)綜合提升精細(xì)管理技巧之一)
3、物、空間和場(chǎng)地管理
案例演練:請(qǐng)根據(jù)給出的場(chǎng)景,如何進(jìn)行整理整頓和清掃活動(dòng)?
4、糾正、糾正措施與預(yù)防措施技巧
工具:ABC分類法及其在6S活動(dòng)中的運(yùn)用
5、打造:場(chǎng)域管理與個(gè)人氣質(zhì)渾然一體
6、6S利器:分類、標(biāo)識(shí)、定置、優(yōu)化與精進(jìn)
7、看板管理和顏色管理運(yùn)用
情景案例:文件資料管理規(guī)范,工作交接順利平穩(wěn)
四、精益6S細(xì)節(jié)處理技巧
案例分析:以“這個(gè)”為界限,“這個(gè)”問題誰(shuí)管?
1 、區(qū)域、空間、物品、人員崗位“*”等細(xì)節(jié)處理技巧
2 、制度的規(guī)范化
3 、流程化技巧
4、化繁為簡(jiǎn)的技巧
情景案例:做到位,問題自然就沒了
五、精益6S管理系統(tǒng)梳理
1、運(yùn)用管理工具:PDCA-S
2、6S管理流程化和制度化建設(shè)
3、檢查表:6S檢查標(biāo)準(zhǔn)和頻次
4、考核、獎(jiǎng)懲與優(yōu)化
5、潛意識(shí)和養(yǎng)成習(xí)慣是6S目標(biāo)
6、多改善,勤優(yōu)化,循序漸進(jìn)
六、一起精益6S動(dòng)起來(lái)
情景案例+劫色扮演(本章環(huán)節(jié),屬于行動(dòng)力學(xué)習(xí)法)
根據(jù)老師設(shè)置的場(chǎng)景,學(xué)員一起互動(dòng),找角色,給建議,互幫互助,一起“棒起來(lái)”!
課程總結(jié)、知識(shí)點(diǎn)歸納。
學(xué)員自己復(fù)盤—分組復(fù)盤—老師帶領(lǐng)復(fù)盤—課程模型

精益6S日常規(guī)范化管理


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開戶行:中國(guó)銀行股份有限公司上海市長(zhǎng)壽支行
帳號(hào):454 665 731 584
周家兵
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