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鄧雅文

鄧雅文

預(yù)約1對(duì)1培訓(xùn)

當(dāng)面講解¥元 電話溝通¥元 網(wǎng)絡(luò)溝通¥元

鄧雅文課程

專業(yè)助理和行政人員管理提升

行政管理工作課程課程背景:在現(xiàn)代企業(yè)面臨的競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天,企業(yè)對(duì)行政管理水平要求也越來越高,同時(shí)對(duì)行政管理人員的專業(yè)素質(zhì)也提出更高的要求,行政管理人員沒有受過系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)和技能的訓(xùn)練,僅憑自我認(rèn)

鄧雅文 3天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

績(jī)效管理—現(xiàn)代人力資源管理的基石

績(jī)效評(píng)估方法培訓(xùn)課程背景:?jiǎn)T工工作的好壞、績(jī)效的高低直接影響著組織的效率和效益。“經(jīng)營(yíng)之神”松下幸之助曾說:“不管有無制度,經(jīng)營(yíng)上總是要經(jīng)常對(duì)人進(jìn)行考評(píng);如果缺少對(duì)

鄧雅文 2天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

員工關(guān)系診斷與改進(jìn)

員工關(guān)系診斷課程第一節(jié)員工關(guān)系診斷員工關(guān)系診斷是員工關(guān)系管理者應(yīng)當(dāng)掌握的必備技能,它是通過對(duì)一系列相關(guān)因素的調(diào)查和分析,了解管理者和員工對(duì)員工關(guān)系當(dāng)前和未來問題看法,并在此基礎(chǔ)上發(fā)現(xiàn)員工關(guān)系存在的問題

鄧雅文 2天 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)
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