五年企業(yè)管理培訓經(jīng)驗 ：在培訓公司從學生就業(yè)指導開始，以心態(tài)建設(shè)為基礎(chǔ)打造高效執(zhí)行力團隊，到今天知名企業(yè)培訓高管。結(jié)果彰顯能力，經(jīng)歷塑造靈魂。
十年團隊管理經(jīng)驗：從基層管理做起做到今天公司總經(jīng)理，擁有自己的一套新穎貼合時代性格的管理模式。
大學生崗前就業(yè)指導老師：中國石油大學、山東科技大學、青島理工大學、濟南大學等高校特聘講師
《孝親計劃》項目運作創(chuàng)始人：以心態(tài)和“孝”文化為基礎(chǔ)，打造節(jié)點沖刺團隊，以往經(jīng)驗可以幫助企業(yè)實現(xiàn)當階段利潤提升30%以上。建設(shè)科學目標管理體系，建設(shè)和諧感恩的企業(yè)文化，培養(yǎng)高效執(zhí)行團隊。
80后企業(yè)管理培訓實踐者：新生代管理模式，面對新涌入職場的90后團隊，幫助各位70后80初的管理者能夠講以往的管理經(jīng)驗“全部清零”，升級新時代管理模式。
”青島高端企業(yè)管理公司“特聘講師
“青島點識成金教育”特聘講師 總經(jīng)理
用十年時間從一個默默無聞的車間工人走向全國的演講舞臺，用經(jīng)歷去解讀管理 用靈魂詮釋理念 點“識”成金

團隊如何\"具有\(zhòng)"競爭致勝的思維方式？
如何運用企業(yè)文化的力量使團隊戰(zhàn)無不勝？
如何激發(fā)團隊的內(nèi)在潛能？
如何讓團隊創(chuàng)造性解決問題？
如何打造一個具有\(zhòng)"狼性團隊”執(zhí)行力？
團隊成員如何塑造人格魅力？
團隊如何具備\"真正的風采\"？

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