實(shí)戰(zhàn)派管理專家
30多年企業(yè)管理、顧問經(jīng)驗(yàn)
上海明德學(xué)習(xí)型組織研究所研究員
實(shí)踐出真知

教育背景
成國(guó)良教授曾從事企業(yè)高層管理、管理顧問、管理培訓(xùn)等工作30余年。成教授自上世紀(jì)80年代就開始在社會(huì)各界授課，應(yīng)邀出席勞動(dòng)部、教育部等國(guó)家機(jī)構(gòu)和北京、天津、上海、南京、廈門、包頭、山東、廣東、江蘇、河南等省市舉辦的高級(jí)研修班、高峰論壇。成教授曾經(jīng)培訓(xùn)和參與管理顧問項(xiàng)目的機(jī)構(gòu)和企業(yè)達(dá)幾百家。成國(guó)良教授足跡遍布大江南北的各類企業(yè)，深入研究、反復(fù)實(shí)踐，將世界先進(jìn)管理理念與企業(yè)具體情況相結(jié)合，獨(dú)立研發(fā)出實(shí)戰(zhàn)前沿課程，以穩(wěn)健的步伐和海納百川的氣度走出了一條管理創(chuàng)新之路！

成國(guó)良教授擁有高等院校教師資格證書，曾于1991年赴*接受Train―The―Trainer（企業(yè)培訓(xùn)師）培訓(xùn)，獲得培訓(xùn)師資格。成教授現(xiàn)為上海明德學(xué)習(xí)型組織研究所研究員、勞動(dòng)和社會(huì)保障部職業(yè)培訓(xùn)師、中國(guó)創(chuàng)造學(xué)會(huì)高級(jí)培訓(xùn)師、上海創(chuàng)造學(xué)會(huì)理事、上海影響力教育訓(xùn)練集團(tuán)簽約講師、北京東元千好管理咨詢公司客座教授，錦江之星旅館集團(tuán)管理學(xué)院客座教授。成教授主編了《*公司培訓(xùn)模式在中國(guó)》實(shí)戰(zhàn)全書。

成國(guó)良教授主打課程：
1.《卓越領(lǐng)導(dǎo)力與高效執(zhí)行力》
2.《創(chuàng)新思維與管理創(chuàng)新系列》
3.《人力資源的開發(fā)與管理》（*大學(xué)MBA系列教材收錄，被譽(yù)為實(shí)戰(zhàn)性極強(qiáng)的HR課程）
4.《*企業(yè)/組織創(chuàng)新管理的七種技能/工具》（國(guó)外引進(jìn)教材，居國(guó)內(nèi)前列）
5.《卓越演講力》（Train―The―Trainer）（成國(guó)良教授自主研發(fā)課程，并被*培訓(xùn)教材參考）
6.《增強(qiáng)凝聚力，提高組織競(jìng)爭(zhēng)力——?jiǎng)?chuàng)建學(xué)習(xí)型組織與*》

成國(guó)良教授實(shí)戰(zhàn)精品課程系列：
一、領(lǐng)導(dǎo)力系列：
1、《卓越領(lǐng)導(dǎo)力與高效執(zhí)行力》（主打課程）
2、《人際溝通與團(tuán)隊(duì)建設(shè)/管理》
3、《班組管理創(chuàng)新》

二、創(chuàng)新系列：（主打課程）
1、《創(chuàng)新思維與管理創(chuàng)新的開發(fā)和應(yīng)用》
2．《創(chuàng)新思維與技法的開發(fā)和應(yīng)用》
3、《創(chuàng)新核心技能培訓(xùn)教程》（勞動(dòng)和社會(huì)保障部職業(yè)資格證培訓(xùn)）
4、《創(chuàng)新思維與管理創(chuàng)新》

三、人力資源管理實(shí)務(wù)：
1、《人力資源的開發(fā)與管理》（主打課程）（該課程曾被清華大學(xué)、中國(guó)人民大學(xué)MBA系列教材，及自編課程收錄。課程內(nèi)容：職務(wù)說明、招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、人才素質(zhì)測(cè)評(píng)、職業(yè)生涯規(guī)劃等等。該課程被譽(yù)為實(shí)戰(zhàn)性極強(qiáng)的HR課程）
2、《企業(yè)人力資源管理師：人力資源管理師培訓(xùn)教程》（勞動(dòng)和社會(huì)保障部職業(yè)資格證培訓(xùn)）
3、《卓越演講力》（Train―The―Trainer）（成國(guó)良教授自主研發(fā)課程，并被*培訓(xùn)教材參考）（主打課程）
4、《非人力資源部門的人力資源管理》（成國(guó)良教授獨(dú)立研發(fā)）

四、企業(yè)/組織創(chuàng)新管理系列：（主打課程）（國(guó)外引進(jìn)教材，居國(guó)內(nèi)前列）
《*企業(yè)/組織創(chuàng)新管理的七種技能/工具》
1、《團(tuán)隊(duì)評(píng)價(jià)——管理標(biāo)準(zhǔn)與現(xiàn)狀》
2、《團(tuán)隊(duì)決策——量化尋找主要矛盾與解決矛盾》
3、《你是哪一類領(lǐng)導(dǎo)者——型格管理法》
4、《決策方案的判斷方法》
5、《如何確保計(jì)劃的執(zhí)行力》
6、《判斷、尋找問題的原因》
7、《改革、創(chuàng)新方案的判斷與決策》

五、學(xué)習(xí)型組織系列：
1、《增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，提高組織競(jìng)爭(zhēng)力——?jiǎng)?chuàng)建學(xué)習(xí)型組織及*》（主打課程）
2、《學(xué)習(xí)型組織的入門——五個(gè)基本問題》
3、《創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的理論與實(shí)踐》
4、《做新時(shí)代的學(xué)習(xí)型員工》

成國(guó)良教授企業(yè)顧問與培訓(xùn)項(xiàng)目代表
政府機(jī)構(gòu)和高校：（排名不分先后）
勞動(dòng)部培訓(xùn)司、教育部培訓(xùn)司、航空部教育司、空軍航空工廠管理部（軍隊(duì)）、中華職業(yè)教育社（北京）、中國(guó)繼續(xù)教育聯(lián)合學(xué)院（北京）、北京市成人教育學(xué)會(huì)、北京市人力資源開發(fā)培訓(xùn)中心、上海市各工業(yè)局、上海司法局、天津市商業(yè)委員會(huì)、天津市成人教育學(xué)會(huì)、內(nèi)蒙古包頭市教委、廈門市經(jīng)委教育處、全國(guó)高科委管理人才委員會(huì)（北京）、浙江臺(tái)州市人事局、內(nèi)蒙烏海市海渤灣區(qū)地稅局、中國(guó)機(jī)械工業(yè)機(jī)能鑒定中心（北京）、上海交通大學(xué)、華東師大繼續(xù)教育學(xué)院、杭州農(nóng)業(yè)大學(xué)、中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)上海分校、上海海事大學(xué)、上海大學(xué)管理學(xué)院……

三資企業(yè)：（排名不分先后）
上海通用磨坊貿(mào)易有限公司（美國(guó)）、Kluber潤(rùn)滑劑有限公司（德國(guó)）、新加坡微密科技有限公司（中國(guó)大陸）、恩恩精密軸承制造有限公司（美國(guó)）、南京化油器有限公司（日資）；宏致電子有限公司（日資）、正威集團(tuán)富港電子有限公司（日資）、上海湯臣集團(tuán)（臺(tái)資）……

國(guó)有企業(yè)：（排名不分先后）
南京金城集團(tuán)（軍工企業(yè)）、上海寶鋼集團(tuán)、上海煙草集團(tuán)、上海電信公司、上海綠地集團(tuán)建設(shè)公司、上海錦江集團(tuán)、上海百聯(lián)集團(tuán)、上海鐵路局、中國(guó)移動(dòng)通訊吉林松原市分公司、天津高級(jí)職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)中心、河北平頂山煤礦、山東鋁業(yè)集團(tuán)、青島中國(guó)聯(lián)通分公司、沈陽(yáng)、西安、成都飛機(jī)制造廠、湖北東風(fēng)汽車公司、廣州市白云機(jī)場(chǎng)、濟(jì)南鐵路局教委、南京梅山鋼廠、山西臨汾供電公司、山西太原鋼鐵公司、上海汽車集團(tuán)公司、黑龍江雙鴨山雙陽(yáng)煤礦、黑龍江雙鴨山選煤廠、黑龍江雙鴨山農(nóng)場(chǎng)、上海金山石化公司……

民營(yíng)企業(yè)和教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：（排名不分先后）
洛陽(yáng)聚匯投資有限公司（民營(yíng)）、河南金豐貿(mào)易有限公司（民營(yíng)）、山東藍(lán)海集團(tuán)（民營(yíng)）、
復(fù)旦大學(xué)元融咨詢公司、浙江大學(xué)杭州企慧咨詢公司、南京人才開發(fā)公司、青島新業(yè)管理咨詢公司（民營(yíng)）、上海市緊缺人才項(xiàng)目培訓(xùn)、北京東元千好管理咨詢公司、上海邦爾德咨詢公司（民營(yíng)）、上海復(fù)銳咨詢公司（民營(yíng)）、上海五加一（民營(yíng)）培訓(xùn)中心、南京新華日?qǐng)?bào)培訓(xùn)雜志社、廈門麥瑞斯管理咨詢公司、上海百藝得企業(yè)管理咨詢公司、鄭州合眾咨詢公司、上海偉業(yè)人力資源集團(tuán)（民營(yíng)）、等幾百家政府機(jī)構(gòu)和企業(yè)、事業(yè)單位。