*實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)師、咨詢顧問(wèn),八九點(diǎn)管理培訓(xùn)研究網(wǎng)高級(jí)培訓(xùn)師、資深咨詢顧問(wèn)
北大、清華、中山大學(xué)等知名學(xué)府客座教授
“跨文化工商”領(lǐng)域留德學(xué)者,德國(guó)康斯坦茨工業(yè)技術(shù)大學(xué)跨文化研究課題高級(jí)訪問(wèn)學(xué)者
歐美同學(xué)會(huì)會(huì)員
中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)-中國(guó)管理培訓(xùn)中心客座教授
中國(guó)企業(yè)文化研究會(huì)顧問(wèn)
曾多次進(jìn)山修行和出國(guó)學(xué)習(xí)，通曉中國(guó)傳統(tǒng)文化與西方思想，在咨詢論證和教育培訓(xùn)方面多次服務(wù)于政府和國(guó)內(nèi)多家知名企業(yè)
介于學(xué)院派與實(shí)戰(zhàn)派、海歸派與本土派之間的國(guó)內(nèi)知名企管咨詢、培訓(xùn)專(zhuān)家

1. 中國(guó)企業(yè)執(zhí)行文化十項(xiàng)修煉
――突破本土文化瓶頸、打造國(guó)際化執(zhí)行力
――兼談海爾超級(jí)執(zhí)行文化
2. 國(guó)際化職業(yè)精神塑造
――責(zé)任、誠(chéng)信/忠誠(chéng)、敬業(yè)
3. 認(rèn)真做事
――對(duì)標(biāo)德國(guó)日本、突破國(guó)民性與職業(yè)素質(zhì)短板
4. 中國(guó)企業(yè)文化國(guó)際化十大變革
――優(yōu)化國(guó)民性、超越傳統(tǒng)文化局限
5. 品牌文化與文化營(yíng)銷(xiāo)
――產(chǎn)品/服務(wù)如何獲得靈魂
6. 《道德經(jīng)》與企業(yè)家修養(yǎng)
――如何成為圣賢級(jí)企業(yè)家
7. 如何提煉企業(yè)文化
――提煉升華、建立體系，編寫(xiě)手冊(cè)
8. 海爾文化深層解析與共性借鑒
――海爾文化基因與*進(jìn)展

葛老師先后為海爾集團(tuán)、海信集團(tuán)、青啤集團(tuán)、賀利氏信越、萊鋼集團(tuán)、榮置地顧問(wèn)（中國(guó)）有限公司、深圳華僑城、南方電網(wǎng)、天泰集團(tuán)、中鐵隧道局、邯鄲鋼鐵、網(wǎng)通、榮昌地產(chǎn)等眾多企業(yè)提供培訓(xùn)授課/咨詢服務(wù)。
所反饋的高頻評(píng)價(jià)語(yǔ)言：信息量大、有深度、聽(tīng)課是享受、聯(lián)系實(shí)際、懂企業(yè)、觸動(dòng)與震撼??????