簡介：
中國“新思想運動”倡導者、潛能訓練導師、資深職業(yè)規(guī)劃師、培訓師、個人成長教練、知名網(wǎng)站專欄作者。致力于研究生涯管理與潛能訓練開發(fā)。1998年開始研究教育學、心理學、哲學、NLP、靈修等內(nèi)容，之后，開始系統(tǒng)地學習職業(yè)生涯管理與潛能訓練開發(fā)課程。具有6年的教師生涯，5年以上的企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗。主講課程：潛能訓練開發(fā)、職業(yè)生涯規(guī)劃、改善心智模式、領導力、職業(yè)化素養(yǎng)、心態(tài)調整術、人際關系、情商管理、心靈成長指導、親子關系、青少年學習成長教育訓練等。個人使命：幫助人們過上有意義、有價值、富足的幸福生活。


代表作品：

《服務力是領袖者的核心哲學》
《思想管理是企業(yè)管理的秘訣》
《幸福力是持續(xù)發(fā)展的動力》
《潛能教育是素質教育的根本核心》


經(jīng)典語錄：

財富力、健康力、情感力、學習力，最后交織而成的就是幸福力。
幸福是一種感覺，幸福是一種信仰，幸福更是一種生活方式。
幸福就是享受此刻的感受，幸福就是持續(xù)發(fā)展的過程。
人類所有的動力就在于追求幸福，為了滿足這一需要，就會成為國家持續(xù)發(fā)展，企業(yè)持續(xù)成長，人類持續(xù)進步的動力。
素質教育的根本就是科學發(fā)展地對待每一個人，喚醒心中的巨人，讓天賦自由翱翔。
靈魂是需要他人喚醒的，靈魂更是需要自我修煉的，而人生的意義就在于修煉靈魂，不僅要找到自己的心聲，更要幫助他人找到自己的心聲。
開心就會開悟，開悟就會成功，開心就會有幸福人生。
人因夢想而偉大！連夢想都沒有的人，將失去生命的意義。
思想管理的意義在于，用企業(yè)的使命、價值觀凝聚員工、創(chuàng)造企業(yè)的品牌，為企業(yè)發(fā)展提供原始動力。
沒有偉大的思想，沒有始終如一的使命，沒有卓越的企業(yè)價值觀、企業(yè)精神和企業(yè)哲學信仰，再優(yōu)秀的管理戰(zhàn)略也無法達成。
多數(shù)企業(yè)均采用制度管理的政策，這是基礎管理，而新思想管理方法當中強調的是思想管理。
思想管理強調的是“無為管理”，教是為了不教，管是為了不管，最終達成自我管理與企業(yè)管理的統(tǒng)一，當思想統(tǒng)一、行動統(tǒng)一。
創(chuàng)造始于想象、財富始于想象、想象力決定一切！
宇宙本身就是和諧統(tǒng)一的，并希望喚醒人類要重視自我和諧，常享奉獻快樂，常懷感恩之心，從而促進人與自然和諧、人與人和諧、人與社會和諧、國際之間和諧、宗教之間和諧，最終達到世界和諧統(tǒng)一。
學習力將是一個人或一個組織*持續(xù)的競爭力，而學習最終的目的是達到自我實現(xiàn)，發(fā)揮潛能，挖掘出自身上的*寶藏。
領袖就是“為人民服務的人”，也就是說，“發(fā)自內(nèi)心地為人民謀幸福，無私地為人民做奉獻?！?
領袖是一種選擇，而非一種職務。
偉大的領袖者應從服務心開始。
只有誠信才能永繼經(jīng)營，只有服務才能基業(yè)長青。
領袖者首先是“服務者”，他懷有服務為先的高尚情操。
長久的領袖藝術需要懂得如何真誠地服務“大眾”，滿足“大眾”。
好產(chǎn)品永遠是為好服務而準備的，顧客不僅購買是滿意的產(chǎn)品，更是想要一種尊貴的服務。
領袖領導眾人，就是讓他人感到自身潛能、感到自身價值、感到自身偉大！


精彩觀點：

1、首次提出“幸福力”的概念。財富力、健康力、情感力、學習力，最后交織而成的就是幸福力。

2、提出“領袖”一詞新的含義：就是“為人民服務的人”，也就是說，“發(fā)自內(nèi)心地為人民謀幸福，無私地為人民做奉獻?！?

潛能訓練開發(fā)、職業(yè)生涯規(guī)劃、改善心智模式、領導力、職業(yè)化素養(yǎng)、心態(tài)調整術、人際關系、情商管理、心靈成長指導、親子關系、青少年學習成長教育訓練等。

企業(yè)高管、企業(yè)中層、企業(yè)精英、大學生、青少年及家長人員。培訓滿意率達達98%以上。