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為新疆塔城市國資委及國有五大企業(yè)集團(tuán)企業(yè)交付組織與人力資源變革課程。國有資產(chǎn)投資經(jīng)營集團(tuán)、千泉投資建設(shè)發(fā)展集團(tuán)、儲綠糧油購銷集團(tuán)、五弦河水務(wù)集團(tuán)、鑫塔農(nóng)牧科技集團(tuán)、絲路創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地等企事業(yè)單位的集團(tuán)及下屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和高管團(tuán)隊參加了此次培訓(xùn)。
培訓(xùn)內(nèi)容以鄭英健老師經(jīng)典課程《突破企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的組織瓶頸:推動適時有效的組織與人力資源變革》為基礎(chǔ)，結(jié)合塔城國有企業(yè)集團(tuán)業(yè)務(wù)痛點與發(fā)展瓶頸現(xiàn)況定制化而來，獲得國資委領(lǐng)導(dǎo)、五大企業(yè)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子和乙方培訓(xùn)公司的高度好評。
