《沙漠掘金》
講師：龍飛 瀏覽次數(shù)：1
課程描述INTRODUCTION
時代在發(fā)展，社會在進步，再優(yōu)秀的個人，都抵不過訓練有素的團隊。沒有完美的個人，只有完美的團隊。為什么一只只有幾個人的特種作戰(zhàn)小分隊能夠完成看似不可能完成的任務？團隊，溝通，領導，執(zhí)行，目標，計劃缺一不可。
?“沙漠掘金”已被清華大學、浙江大學、上海交通大學、復旦大學列入EMBA課程
?“沙漠掘金”已被Coco-cola、Philips、Johnson & Johnson、Pepsico、ABBUnisono、BP-Secco、朗盛無錫、Rhodia無錫、首創(chuàng)置業(yè)、聯(lián)想科技、八方電信等多家公司采用作為內訓
?據(jù)反饋統(tǒng)計，90%的參與者承認“掘金之旅”與自己平時的行事方法吻合度極高
培訓講師：龍飛
課程價格：￥元/人
培訓天數(shù)：1天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
課程簡介：
《沙漠掘金》課程的學員以小組為單位，模擬去“沙漠”探險。他們共同任務是，穿過“沙漠”，在“大山”中挖盡量多的金子，返回大本營，將“金子”轉換成現(xiàn)金，誰的現(xiàn)金最多，誰就是獲勝者。探險結束，每個團隊的成績差別很大，約20％的團隊會在半途中缺水或食物而消亡，而有的團隊分數(shù)很低，而有的團隊分數(shù)很高，那為什么會造成這些差別呢？該課程就是探討造成差別的原因，包括：計劃執(zhí)行與任務分配、資源運用與管理、目標設定與評估、風險管理與壓力處理、團隊運作與領導、組織溝通與建立等等。
本課程通過我公司通過多次對團隊培訓，深度挖掘課程針對團隊培訓價值，本課程對團隊內部配合、溝通，目標的制定、計劃和達成，以及內、外部資源的整合和競爭、壓力、沖突等方面特別有幫助。
所有學員按6~8人一組進行分組，模擬若干只駝隊到沙漠中進行挖掘金塊的比賽。每支隊伍出發(fā)前都有1000元現(xiàn)金，可以購得等價的帳篷、指南針、水和食物。另外，每支隊伍還配有一只負重1000公斤的駱駝。整個掘金之旅行程25天，在掘金的旅途中，會遇到四種天氣，分別是晴天、高溫、沙風暴、沙風暴加高溫。……憑借有限的水、食物和時間，他們能成功挖掘金子后安全返回嗎？
課程目標：
- 使學員深刻體會到以效果和目標為導向做計劃的重要性，并明確做計劃的威力；
- 使學員學會如何取得有價值的信息，以及學會分析信息是否有價值；
- 使學員意識到要經(jīng)常去推測“是可能的”，并明確“什么是可能”對計劃/行動影響的重要性；
- 使學員了解工作不僅是賣力，更重要的有效率地工作；
- 使學員清楚自己做的每一個行動與產(chǎn)出的關系，從而利用有限的資源達到產(chǎn)出*化；
- 使學員清楚什么是競爭、競爭的目的和價值是什么？
- 提升學員風險規(guī)避及壓力管理的能力；
課程流程：
破冰——規(guī)則解讀——計劃階段——掘金之旅——分析結果——小組點評——講師提升
轉載：http://szsxbj.com/gkk_detail/64795.html
