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中國企業(yè)培訓講師
《拿下大單----B2B*型銷售打造落地培訓》
 
講師:閆治民 瀏覽次數(shù):2577

課程描述INTRODUCTION

· 高層管理者· 中層領導· 銷售經(jīng)理

培訓講師:閆治民    課程價格:¥元/人    培訓天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

B2B銷售打造
 
方案背景:為什么許多企業(yè)培訓沒有明顯效果?
因為他們培訓存在以下問題:
1、培訓形式上:
純粹的課堂說教式,缺乏情景演練和討論互動,上面滔滔不絕,下面昏昏欲睡。
2、培訓內(nèi)容上:
缺乏培訓需求研究,內(nèi)容缺乏針對性,理論多于實戰(zhàn),也許增加了學員的知識,并沒有提升學員的能力。
3、效果的考評上:
有些企業(yè)雖然重視培訓結果的考評,無非是通過書面考試來檢驗,死記硬背者有之,考場作弊者有之,高分與低分并不能全面反映學員的收獲。至于學員在工作上的實際表現(xiàn)和能力是否得到提升,大家都明白,許多人也因此產(chǎn)生了培訓無用論的認知和不培訓不行,培訓了感覺還不行的困惑,參加培訓的人員積極性也大打折扣,甚至是怨言四起,培訓部門尷尬不已,領導憤怒不已!
我們的培訓絕不能這樣搞!浪費的不僅僅是多錢和時間,更重要的是喪失的是全員對培訓的信心!
 
培訓要解決的問題
1、銷售人員整體素養(yǎng)不高,沒有經(jīng)過專業(yè)培訓,銷售業(yè)績低
2、銷售人員不懂系統(tǒng)性銷售思維,不會設計銷售策略和流程
3、銷售人員不熟悉專業(yè)銷售禮儀,不能迅速贏得客戶信任
4、銷售人員不熟悉客戶購買心理,不能有效激發(fā)客戶購買需求
5、銷售人員沒有掌握高效的客戶溝通技巧,不能準備挖掘客戶需求
6、銷售人員不會科學的商務談判技巧,尤其是價格談判水平低
7、銷售人員不具備高效的化解客戶異議和快速雙贏成交客戶能力
8、銷售人員不懂如何做好客戶關系管理,如何提升客戶忠誠度
9、銷售人員不掌握系統(tǒng)的銷售回款技巧,回款率低下
 
培訓目標與學員收益
1、提升營銷人員綜合素養(yǎng),打造*型銷售團隊
2、掌握專業(yè)的客戶溝通與談判實戰(zhàn)工具和成交技巧
3、全面提升銷售人員客戶關系管理能力,提升客戶忠誠度
4、本培訓案例多、工具多、話術多,學員容易掌握,輕松落地
 
課程的特點
1、實戰(zhàn)型教練:閆教練的結合10余年的企業(yè)一線到高管的實戰(zhàn)經(jīng)歷和10年以上的授課經(jīng)驗,是國內(nèi)最實戰(zhàn)的銷售培訓師之一,有關閆教練個人網(wǎng)絡信息超33萬條。
2、實戰(zhàn)化內(nèi)容:培訓非知識灌輸,而是重視技能提升,績效落地、培訓突出“實用、實戰(zhàn)、實效”的三實特色;
3、市場化驗證:閆教練有上千場次以上的授課經(jīng)驗,此培訓被中國石化、三一重工、中聯(lián)重科、徐工集團、美的電器等*企業(yè)大量團購對各公司進行輪訓;
4、生動化教學:閆教練為落地式實戰(zhàn)教練,培訓突出”案例多、工具多、模擬多“的三多原則,本通過真實的案例式分享,實戰(zhàn)式情景模擬,工具化話術固化,流程化動作戰(zhàn)術,讓學員現(xiàn)場學會實戰(zhàn)營銷技能,整體素質(zhì)全面提升;
5、系統(tǒng)化落地:閆教練除了培訓現(xiàn)場情景模擬和作業(yè)輔導外,通過課后跟蹤與輔導,再通過下次課程現(xiàn)場總結復盤與講解,讓培訓所學內(nèi)容讓學員學以致用,真正做到閆教練在業(yè)內(nèi)踐行和倡導的“實戰(zhàn)、實效、實用”的三實原則。
6、績效化考評:通過三大系統(tǒng):學員培訓現(xiàn)場表現(xiàn)(情景模擬、互動討論、培訓紀律)、行動作業(yè)(531行動計劃表、落地作業(yè))、復盤總結(心得體會、經(jīng)驗困惑、案例總結)實行積分制,積分達標才能結業(yè)。
 
培訓的對象
B2B行業(yè)銷售人員
 
培訓的綱要
第一項培訓:重塑認知----*銷售的素質(zhì)培訓
一、本項培訓核心收益: 
1、讓學員認知普通銷售與*銷售的根本區(qū)別
2、讓學員找到成為*型銷售的基本路徑與素質(zhì)修煉方法
3、讓學員清晰了解自身的優(yōu)勢與劣勢,并制訂改進計劃
二、本項培訓核心內(nèi)容:
1、全新視野:新營銷環(huán)境下的B2B銷售的6大特點
2、創(chuàng)新思維:用互聯(lián)網(wǎng)思維重構工業(yè)品B2B營銷新系統(tǒng)
3、警示忠告:6種會被淘汰的銷售人員
4、實戰(zhàn)模型:*銷售的職業(yè)生涯規(guī)劃4個階段
5、實戰(zhàn)系統(tǒng):*銷售的3大基本功
6、實戰(zhàn)討論:*銷售的4大性格重塑
7、實戰(zhàn)工具:*銷售的6大博士素質(zhì)
8、實戰(zhàn)培訓:銷售人員目標達成的超級執(zhí)行力6項修煉
實戰(zhàn)測試:您適合做銷售嗎?---銷售人員性格測試
實戰(zhàn)測試:您勝任當下工作嗎?--銷售人員勝任能力評估系統(tǒng)
實訓作業(yè):你的目標規(guī)劃與目標宣言
實訓作業(yè):根據(jù)所學對自己進行剖析分析,優(yōu)勢、劣勢分別是什么?提升點和改進計劃分別是什么?
 
第二項培訓:禮行天下-----*銷售的商務禮儀
一、本項培訓核心收益: 
1、讓學員掌握最嚴謹?shù)纳虅斩Y儀規(guī)范
2、全面提升學員的職業(yè)形象與素養(yǎng)
3、提升客戶的第一印象展現(xiàn)品牌形象
二、本項培訓核心內(nèi)容:
1、商務禮儀的5項要求
2、商務禮儀中著裝、發(fā)型規(guī)范
3、商務活動中的儀態(tài)規(guī)范和行為規(guī)范
4、接待顧客時的5種態(tài)度
5、正確稱呼客戶4個方法
6、商務活動中的名片禮儀
7、商務活動中的乘車禮儀
8、商務會談中的座次禮儀
9、商務宴請中的酒桌禮儀
現(xiàn)場調(diào)整:你在商務活動中的著裝規(guī)范嗎?
現(xiàn)場調(diào)整:你在商務活動中應該有的儀態(tài)
情景模擬:與客戶交換名片、握手的禮儀
 
第三項培訓:精準拓客---基于戰(zhàn)略的市場開發(fā)策劃
一、本項培訓核心收益: 
1、讓學員了解到拓展客戶中為什么不能眉毛胡子一把抓
2、讓學員掌握精準拓展客戶的策略設計、流程、方法、標準
3、讓學員熟悉掌握客戶的精準選擇與價值評估
二、本項培訓核心內(nèi)容:
1、 實戰(zhàn)案例:精準點實效面-----開發(fā)策略設計
2、 實戰(zhàn)工具:客戶開發(fā)的流程與客戶的購買的7個階段
3、 實戰(zhàn)工具:質(zhì)量型客戶的8個標準
4、 實戰(zhàn)方法:目標客戶信息收集的12大途徑
5、 實戰(zhàn)工具:金山集團客戶信息收集與評估系統(tǒng)
6、 實戰(zhàn)工具:客戶開發(fā)有8大工具
7、 實戰(zhàn)案例:直插競爭對手的心臟
8、 實戰(zhàn)案例:跨界融合資源開發(fā)客戶
案例解析:影響客戶購買決策的9個因素
實訓作業(yè):某一客戶的信息收集與價值評估
 
第四項培訓:精準鎖客-----項目攻關與客戶拜訪
一、本項培訓核心收益: 
1、讓學員掌握專業(yè)的攻關技巧
2、讓學員掌握約見客戶的實戰(zhàn)方法
二、本項培訓核心內(nèi)容:
1、案例解析:鎖定并接近關鍵決策人的6步戰(zhàn)法 
2、經(jīng)驗分享:理想內(nèi)線的三個標準
3、小組討論:高層的司機是不是內(nèi)線合適人選
4、實戰(zhàn)案例:不知道保護內(nèi)線,讓內(nèi)線尷尬了
5、實戰(zhàn)案例:被多料間諜的內(nèi)線坑苦了
6、經(jīng)典案例:小角色的獨特線人價值-----小人物辦大事
7、實戰(zhàn)案例:如何通過一條新聞信息直接接觸高層完成攻關
8、實戰(zhàn)案例:如何讓客戶高層親自回電話給我
9、實戰(zhàn)方法:約訪客戶的四大準備
情景培訓:電話約訪客戶,獲取客戶見面機會
落地作業(yè):制訂某一目標客戶的攻關策略
 
第五項培訓 信任為本---以信任為基礎的客戶高效溝通
一、本項培訓核心收益: 
1、掌握成功約訪客戶的實戰(zhàn)技巧
2、讓學員能夠迅速與陌生客戶產(chǎn)生信任感和共鳴感
3、讓學員能夠迅速識別客戶性格并掌握相應溝通技巧讓學員能夠
二、本項培訓核心內(nèi)容:
1、經(jīng)驗分享:客戶不信任我們的6種原因
2、經(jīng)驗分享:客戶不信任我們的6種表現(xiàn)
3、實戰(zhàn)模型:客戶信任樹三層結構解析
4、實戰(zhàn)方法:贏得客戶信任的10個方法
5、實戰(zhàn)方法:客戶面談的12種創(chuàng)造性的開場白
6、實戰(zhàn)模型:迅速贏得客戶共鳴的4-5法則
7、經(jīng)驗分享:與客戶建立持續(xù)深化的信任關系4個關鍵
情景培訓:客戶面談的開場白設計
情景培訓:客戶面談的贊美技巧
落地作業(yè):在提升客戶信任度方面的改善計劃
 
第六項培訓:因人而異----客戶性格分析與溝通策略設計
一、本項培訓核心收益: 
1、讓學員認知客戶不同性格與不同的應對風格重要性
2、讓學員掌握對客戶性格的精準分析和需求風格畫像
3、讓學員掌握對不同客戶制訂不同溝通策略的能力
二、本項培訓核心內(nèi)容:
1、實戰(zhàn)工具:客戶性格識別四型人格工具精解
2、實戰(zhàn)案例:四種客戶性格的應對策略
權威型:代表人物----王健林、董明珠
分析型:代表人物----馬化騰、李彥宏
合群型:代表人物----任正非、曹德旺
表現(xiàn)型:代表人物-----馬云、陳光標
3、實戰(zhàn)案例:某鋼鐵行業(yè)客戶權威性性格的應對
情景模擬:識別客戶性格并成功采取正確溝通技巧
成果輸出:讓學員能夠迅速識別客戶性格并掌握相應溝通技巧
 
第七項培訓:敏銳洞察---客戶需求分析與應對
一、本項培訓核心收益: 
1、精準把握客戶需求層次,能夠從不同維度鎖定客需求
2、能夠比客戶更了解其需求,能夠引導甚至改變客戶需求
3、比競爭對手為客戶想的更多,激發(fā)客戶對我方產(chǎn)生深度信任
二、本項培訓核心內(nèi)容:
1、 實戰(zhàn)模型:客戶的需求冰山模型
2、 實戰(zhàn)工具:客戶公司需求與個人需求清單
3、 實戰(zhàn)模型:客戶四個角色需求心理與應對
4、 實戰(zhàn)案例:大成公司高于競爭對手15%價格拿下單子
情景模擬:決策人心理與應對
現(xiàn)場作業(yè):分析某一客戶的內(nèi)部角色需求并制訂相應策略
成果輸出:讓學員精準掌握客戶內(nèi)部采購角色的需求并成功應對
 
第八項培訓:有效提問----*工具與解決方案
一、本項培訓核心收益: 
1、讓學員明白會說的不如會問
2、讓學員掌握*工具精髓和的內(nèi)存邏輯
3、讓學員迅速掌握客戶痛點,激發(fā)客戶需求欲望
二、本項培訓核心內(nèi)容:
1、實戰(zhàn)案例:張良問劉邦
2、實戰(zhàn)工具:*詳細解析
3、實戰(zhàn)話術:*實戰(zhàn)應用案例
4、實戰(zhàn)案例:從《賣拐》看*問詢模式的威力
5、實戰(zhàn)案例:我如何用*工具賣設備
6、實戰(zhàn)工具:方案式營銷的5W2H工具
情景模擬:運用*模式問詢客戶
落地作業(yè):設計*溝通話術大綱
 
第九項培訓:價值呈現(xiàn)-----解決方案工具與商務演示
一、本項培訓核心收益: 
1、讓學員掌握解決方案的內(nèi)存邏輯
2、讓學員掌握*殺傷力的價值呈現(xiàn)技術
二、本項培訓核心內(nèi)容:
1、實戰(zhàn)工具:客戶分析的魚刺圖工具
2、實戰(zhàn)工具:解決方案的5W2H邏輯工作
3、實戰(zhàn)工具:最精簡的方案呈現(xiàn)ABDC工具
4、實戰(zhàn)工具:*殺傷力的FABE工具詳細解析
5、實戰(zhàn)案例:某工業(yè)空調(diào)的FABE商務演示話術
6、實戰(zhàn)案例:某建材行業(yè)的FABE工具話術修改前后對比
7、實戰(zhàn)經(jīng)驗:成功商務演示的3大關鍵與6大方法
情景模擬:用FABEC銷售術對客戶介紹產(chǎn)品
現(xiàn)場作業(yè):設計某一項目的商務演示環(huán)節(jié)的產(chǎn)品介紹話術
 
第十項培訓:雙贏成交----銷售談判與成交技巧
一、本項培訓核心收益: 
1、讓學員認知談判的不同結果
2、讓學員掌握雙贏談判的實戰(zhàn)方法
3、提升學員的談單成交率
二、本項培訓核心內(nèi)容:
1、現(xiàn)場測試:你是否談判高手
2、實戰(zhàn)經(jīng)驗:談判的四種結果預判
3、實戰(zhàn)經(jīng)驗:雙贏談判的本質(zhì)
4、實戰(zhàn)技巧:談判的6種應對技巧
5、實戰(zhàn)技巧:價格談判的報價4種方法
6、實戰(zhàn)技巧:價格談判的讓步7種方法
7、實戰(zhàn)技巧:化解客戶異議的6種方法
8、實戰(zhàn)工具:*成交的7大方法
9、經(jīng)驗分享:雙贏成交的5大法寶
10、經(jīng)驗分享:客戶成交前的4大心理
11、經(jīng)驗分享:客戶成單的積極信號把握
12、經(jīng)驗分享:客戶沉默期的8個應對技巧
13、實戰(zhàn)技巧:促進客戶雙贏成交的7個方法
14、實戰(zhàn)案例:為何客戶高價采購了AA涂料
情景模擬:客戶談判的開場技巧設計
情景模擬:如何化解客戶價格異議
成果輸出:讓學員掌握熟練的談判技巧,提升成交率
 
第十一項培訓:客戶關系管理與服務營銷
一、本項培訓核心收益: 
1、掌握客戶關系本質(zhì)
2、掌握客戶關系管理方法
3、全面提升客戶忠誠度
二、本項培訓核心內(nèi)容:
1、警示忠告:關于客戶關系的4個誤區(qū)
2、實戰(zhàn)經(jīng)驗:中國式客戶關系3大人性密碼
3、實戰(zhàn)經(jīng)驗:客戶關系的3大本質(zhì)和兩大維度
4、實戰(zhàn)模型:客戶關系建立的5大流程
5、實戰(zhàn)工具:客戶關系增進3步曲
6、實戰(zhàn)經(jīng)驗:讓客戶欠下你人情的7個方法
7、實戰(zhàn)案例:客戶關系維護四大理念、九大戰(zhàn)術、六大關鍵
8、實戰(zhàn)工具:客戶關系管理與維護表
9、實戰(zhàn)方法:化解客戶投訴的15個方法
10、實戰(zhàn)工具:維護客戶關系的6大工具箱
11、實戰(zhàn)案例:華為的客戶鐵三角與服務經(jīng)驗
12、實戰(zhàn)案例:誰錯了?---基于全員營銷的服務營銷
現(xiàn)場作業(yè):您如何改進你的客戶服務?計劃是什么?
 
第十二項培訓:回款至上----銷售欠款回收與預防
一、本項培訓核心收益: 
1、讓學員掌握專業(yè)的回款技巧
2、讓學員做好欠款預防的措施
二、本項培訓核心內(nèi)容:
1、實戰(zhàn)方法:欠款回收的3個維度
2、實戰(zhàn)方法:關于大客戶付款流程的9個自問
3、實戰(zhàn)方法:收款前的5個準備
4、實戰(zhàn)方法:有效回款的22個技巧
5、實戰(zhàn)工具:回收欠款的3大工具
6、實戰(zhàn)方法:上門催收的話術設計
7、警示忠告:回款過程中小心的三個陷阱
8、實戰(zhàn)案例:某企業(yè)的回款管理實戰(zhàn)策略
9、實戰(zhàn)經(jīng)驗:我在兆榮公司的回款15個心得情景模擬演練:現(xiàn)場使用以上技巧進行回款模擬
落地作業(yè):針對某一客戶的回款計劃和目標
 
B2B銷售打造

轉載:http://szsxbj.com/gkk_detail/272620.html

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