課程描述INTRODUCTION
公司注冊制下信息披露
· 董事長· 財(cái)務(wù)總監(jiān)· 副總經(jīng)理
培訓(xùn)講師：徐達(dá)
課程價(jià)格：￥元/人
培訓(xùn)天數(shù)：2天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
公司注冊制下信息披露
【課程收益】：
2015年12月21日全國人大常委會審議了《關(guān)于授權(quán)*在實(shí)施股票發(fā)行注冊制改革中調(diào)整適用<中華人民共和國證券法>有關(guān)規(guī)定的決定(草案)》，2016年3月1日是全國人大授權(quán)“決定”的二年施行期限的起算點(diǎn)。
與“核準(zhǔn)制”相比，“注冊制”是一種更為市場化的股票發(fā)行制度，以信息披露為中心，股票發(fā)行時(shí)機(jī)、規(guī)模、價(jià)格等由市場參與各方自行決定，投資者對發(fā)行人的資產(chǎn)質(zhì)量、投資價(jià)值自主判斷并承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，監(jiān)管部門重點(diǎn)對發(fā)行人信息披露的齊備性、一致性和可理解性進(jìn)行監(jiān)督，強(qiáng)化事中事后監(jiān)管。
2015年，證監(jiān)會對上海超日、皖江物流、青鳥華光、大元股份、承德大路等26件信息披露違法作出行政處罰2259.23萬元，對上海超日、青鳥華光的7名相關(guān)責(zé)任人員采取市場禁入措施，博元投資重大違法行為者被移送公安機(jī)關(guān)并暫停上市。“注冊制改革”即將落地，監(jiān)管轉(zhuǎn)型進(jìn)行時(shí)，上市公司信息披露質(zhì)量面臨“大考”，上市公司如何構(gòu)建規(guī)范、高效的信息管理框架，夯實(shí)規(guī)范信息管理基礎(chǔ)，從根本上提高信息披露質(zhì)量？
通過本課程的學(xué)習(xí)：理解各種信息報(bào)告的編制基礎(chǔ)，應(yīng)當(dāng)遵循的要求和原則；掌握上市公司信息披露的種類，各類信息披露的形式和意義；掌握各種信息披露的主要內(nèi)容和編排方法；掌握信息披露危機(jī)發(fā)生的原因以及信息傳播特點(diǎn)，建立上市公司信息披露的危機(jī)防御系統(tǒng)。
【培訓(xùn)對象】：
董事長、總裁、董秘、財(cái)務(wù)總監(jiān)、董事會成員、副總經(jīng)理
【課程大綱】：
引子（含案例）
第一節(jié)、注冊制下的信息披露法律責(zé)任
一、上市公司信息披露*管理要求解讀
二、中介機(jī)構(gòu)信息披露*管理要求解讀
三、其他方面信息披露*管理要求解讀
四、注冊制下的信息披露監(jiān)督管理細(xì)則
五、上市公司信息披露的法律責(zé)任
第二節(jié)、注冊制下信息披露及案例分析
一、上市公司信息披露存在的問題
二、上市公司信息披露的主要內(nèi)容
三、上市公司信息披露的基本原則
四、上市公司信息披露的基本形式
五、上市公司信息披露的相關(guān)要求
六、信息披露義務(wù)人的義務(wù)和責(zé)任
第三節(jié)、信息披露“三書”的要點(diǎn)與及案例分享
一、信息披露的“三書”種類
二、上市公司“三書”的信息披露要點(diǎn)
三、首發(fā)“招股說明書”的關(guān)鍵點(diǎn)和編制技巧
四、上市公司“募集說明書”編寫和關(guān)鍵點(diǎn)
五、上市公司主要“公告書”編排方式與方法
第四節(jié)、定期報(bào)告的信息披露要求和案例分析
一、上市公司定期報(bào)告的審計(jì)要求
二、定期報(bào)告信息披露的主要內(nèi)容
三、定期報(bào)告信息披露的時(shí)間要求
四、董事、監(jiān)事及其他高管人員的責(zé)任
五、定期報(bào)告的關(guān)注重點(diǎn)和編制方法
第五節(jié)、臨時(shí)報(bào)告信息披露方法和案例分析
一、臨時(shí)報(bào)告信息披露的重大意義
二、上市公司重大事件的類型
三、公司對重大事件披露的義務(wù)和要求
四、臨時(shí)信息披露的關(guān)注重點(diǎn)及風(fēng)險(xiǎn)
五、重大事件信息披露的時(shí)點(diǎn)把握
總結(jié)
公司注冊制下信息披露
轉(zhuǎn)載：http://szsxbj.com/gkk_detail/256252.html
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- 徐達(dá)