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企業(yè)資質(zhì)培訓(xùn)

一、培訓(xùn)內(nèi)容
（一）相關(guān)*政策解讀
1、關(guān)于《*辦公廳深化建筑業(yè)“放管服”改革》政策解讀；
2、關(guān)于《建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)管理制度改革方案》解讀：
3、關(guān)于建筑業(yè)資質(zhì)體系管理熱議的核心問題;
4、關(guān)于住建部發(fā)布的實行全國建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)審批告知承諾制通知的解讀;
5、資質(zhì)改革后建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)政策改革發(fā)展趨勢
6、關(guān)于簡化/壓減建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標準部分指標的政策解讀;

（二）《建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)管理制度改革方案》具體實施要點
1、改革后施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)調(diào)整為施工綜合資質(zhì)的有效銜接
2、改革后施工總承包甲級資質(zhì)與前期在業(yè)務(wù)承攬方面的有效銜接與應(yīng)對本
3、改革后施工總承包資質(zhì)、專業(yè)承包資質(zhì)類別和等級壓減過渡與銜接
4、改革后工程設(shè)計、勘察、監(jiān)理資質(zhì)壓減過渡與銜接
5、改革后放寬建筑市場準入限制、下放審批權(quán)限、優(yōu)化審批服務(wù)的具體舉措

（三）《建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)管理制度改革方案》后，建筑企業(yè)資質(zhì)申報關(guān)鍵環(huán)節(jié)與風(fēng)險應(yīng)對
1、建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)統(tǒng)一實行電子化申報和審批流程的具體操作
2、建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)網(wǎng)上申報及審批流程介紹
3、建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)網(wǎng)上申報系統(tǒng)的填寫及附件材料編制要點；
4、新改版“四庫一平臺”建筑業(yè)企業(yè)庫、人員庫、業(yè)績庫和誠信庫等信息系統(tǒng)的操作指導(dǎo)、重要指標的填寫、考核要點及注意事項等;
5、企業(yè)工程新業(yè)績?nèi)绾握_入庫，為資質(zhì)升級做準備;
6、在資質(zhì)增項、新辦中如何正確理解資質(zhì)標準對人員、資產(chǎn)、設(shè)備和業(yè)績的考核要求;
7、建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申報操作過程中常見問題分析講解;
8、企業(yè)如何規(guī)避動態(tài)核查注意事項及所面臨的問題;
9、建筑業(yè)企業(yè)信息系統(tǒng)中的外省市備案申報流程及系統(tǒng)填報要求;
10、工程設(shè)計企業(yè)資質(zhì)申報中的疑難熱點問題解答。
11、改革后建筑企業(yè)資質(zhì)如何進行重組、合并、分立，資質(zhì)平移及具體操

二、培訓(xùn)對象
各地建設(shè)主管部門領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)行業(yè)協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)及建筑企業(yè)、設(shè)計單位總經(jīng)理、副總經(jīng)理，負責(zé)資質(zhì)主管及相關(guān)專員等。

三、擬邀專家
住建部、行業(yè)協(xié)會相關(guān)資質(zhì)申報、編寫專家詳細講解

企業(yè)資質(zhì)培訓(xùn)