經(jīng)營管理篇-精準(zhǔn)掌控 第十一講 | |
講師:張嘉偉 瀏覽次數(shù):584
培訓(xùn)視頻Training video
視頻信息
標(biāo)題:經(jīng)營管理篇-精準(zhǔn)掌控 第十一講
類型:【管理技巧】
簡介: 大家好,我是今天的主講老師,我叫張嘉偉,今天的主題是【經(jīng)營管理篇-精準(zhǔn)掌控 第十一講 】,副標(biāo)題是【衡量工作業(yè)績的標(biāo)準(zhǔn)是什么】,員工生產(chǎn)率與員工敬業(yè)度之間的平衡可以保證管理者在追求生產(chǎn)率*化時(shí)不至于濫用或透支員工。員工敬業(yè)度與員工生產(chǎn)率都很重要,很多研究都表明了員工敬業(yè)度對(duì)于生產(chǎn)率和企業(yè)成功的影響。那些獲得了高生產(chǎn)率,同時(shí)獲取高的員工敬業(yè)度分值的管理者應(yīng)該受到獎(jiǎng)勵(lì)。這個(gè)范疇的指標(biāo)包括:1.每天“期望來上班”的員工比例(從調(diào)查結(jié)果中得出)。2.聲稱自己的管理者擁有期望中的管理行為的員工比例(可以從雙向溝通,工作挑戰(zhàn)性和興奮度,特別的學(xué)習(xí)和成長,
時(shí)間:2014-05-25 02:36:02
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