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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師
A管理模式04

講師:劉光啟 瀏覽次數(shù):521

培訓(xùn)視頻Training video

視頻信息

標(biāo)題:A管理模式04

類(lèi)型:【管理決策】

簡(jiǎn)介:

 大家好,我是今天的主講老師,我叫劉光啟,今天的主題是【A管理模式04】,副主題是【怎樣做好崗位描述于述職】,銷(xiāo)售經(jīng)理如何準(zhǔn)備一份有分量的年度述職報(bào)告呢?首先要明確年終述職的基礎(chǔ)是本人的工作職位和職責(zé);明確之后,就要圍繞著本人的職位與職責(zé)對(duì)一globrand.com年來(lái)的工作情況和能力展現(xiàn)情況進(jìn)行總盤(pán)點(diǎn);最后將總盤(pán)點(diǎn)的結(jié)構(gòu)按照清晰的條理梳理出來(lái),形成書(shū)面報(bào)告,及年度述職報(bào)告,并按照此報(bào)告的內(nèi)容進(jìn)行正式述職。如何使自己的述職重點(diǎn)突出、條理清晰、并達(dá)到述職的目的,這里給出一個(gè)思路,供參考。年終述職的內(nèi)容可分為兩大部分:工作內(nèi)容方面的總結(jié)和工作能力方面的總結(jié)。

時(shí)間:2014-05-15 02:36:01

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