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昨天和徒弟聊天，他告诉我，他总结了口才训练的三个阶段 一、看山是山，看水是水 外行看热闹，内行看门道，刚开始的时候，口才不好，看见口才好的演讲者，培训师，会很羡慕，会竖起大拇指认可那些高手。 最近特别火的《欢乐喜剧人》《笑...
一家公司，每个月会产生一名月销售冠军，每一年会产生一名年销售冠军。不管你是销售界的老人，还是第一天接触销售的新人，只要你认真研读下面的文章，并真正的去做到，你就一定能成为一名销售冠军。 要想成为销售冠军，我们要先给自己大脑洗脑，把大脑...
甲乙双方谈判，我问你一个问题：你说，标准流程是怎么样的？ 我相信答案只有一个——甲提出自己的条件，乙提出自己的条件，双方进行协商，看是彼此让步，还是谈判破裂。 可是有这么一个经典的案例，貌似是一个小事，不...
大家好，今天李老师分享一个非常重要的内容，是我原创课程《五步成师》中的第二步培训素材中的故事的应用技巧。 在分享技巧之前，先分享一个观点，那就是培训故事，到底是真的，还是假的。 市场中，培训师讲的故事，真真假假分不清楚，不知道哪...
今天接到一个企业的电话，咨询我是否有时间可以为他们的公司做一次执行力的课程。之前执行力的培训我做过很多，在给客户发讲师介绍和最新的课程大纲时，突然有了写这篇文章的灵感。 而说到执行力的课程大纲，我想分享我课程里面的一个重要的观点，执行...
偶然听到了《中国好歌曲第三季》总决赛的歌曲，重复播放了好多次，真的感觉百听不厌。而第一名选手满江歌曲唱完，羽泉发表的感言，让我这名培训师，陷入了深深的思考。 海泉说：我们彼此都相识超过20年了，这些热爱音乐的人，因为这个舞台，可以聚一...
眼下，你每天一定很忙。 早晨起床、洗漱、早餐、适度打扮、公交或者地铁、到公司开会、落地执行、下班、公交地铁、晚餐、洗漱、睡觉。 都说，每天工作的8小时是求生存，下班之后的8小时是求发展，晚上保证8小时的睡眠时间。可是呢，求发展的...
今天接着谈论关于口才的话题，职场中，把话说的好，很重要。 想当年，李老师刚刚步入职场，纯菜鸟一个，如果有现在的水平，那估计就不是2年零7个月当经理了，估计会提速至少一年。 以下李老师会分享八句话，这八句话，非我原创，是我多年实战...
致所有看见这篇文章的朋友： 你好，我叫李新海。 熟悉我的人，知道我是人力资源起家。 不熟悉我的人，知道我是一名培训师。 而从来没有听说过我的人. 可以在百度搜“培训师李新海” 我早...
画外音：最近李老师我看各种网络点评，评价盗墓笔记这篇文章，我个人有一些观点，与电影无关，都是关于培训的，希望对培训的有兴趣的朋友，和我一起跨界学习，在优秀的作品里找寻可用的思维和技巧，同时，我想说，任何一部电影，如果我们能用空杯心态去看，都...
刚刚看了电影《魔兽》，感触非常多。从电影院走出来，我和女朋友聊天，我说电影结尾的那个小孩子，哦，说错了，应该是小兽人，它长大了，一定会把电影里面的那个大反派干掉的。《魔兽2》估计编剧早就预留出来很多故事情节了，而且不光是这个小兽人，里面还有...
今天李新海老师和大家探讨一个话题，叫做培训师的价值何在，每一个培训师都有他的价值，不管是体现在成就感上，还是体现在金钱上。 这个我跟大家举一个商业的模式啊，我相信所有的学员都吃过火锅，火锅在饭店里吃，对吧，有自助餐的，有正常点的，那为...
致所有看见这篇文章的朋友： 首先我敢100%确认，你一定参加过培训 无论是公司内训，还是培训机构外训 无论是现场面对面，还是网络视频自学 无论是公司付费，还是你自掏腰包 你看着舞台上培训师口若悬河 即兴演讲，环...
互联网时代，成就了一批人，也毁掉了一批人。 就我从业的培训师行业，已经有一部分人放弃了。 近期我开始重新温习我的培训视频库里面的知名讲师的课程，每天一课，聆听知名培训师的教导，不断提高自己的能力和修为。可是，奇怪的事情发生了。 ...
演讲大师，培训大师。 他们站在舞台上，讲话如行云流水一般，让台下的观众羡慕不已。 可每一个大师，都不是浪得虚名的，都是付出了一次次努力，一点点成长起来的。当然，也确实有浪得虚名，忽悠人的，不在我这里的介绍之内。 最让大家印...
徒弟说：“师父，您帮忙看看这些，我根据咱们学员群讨论出来的精髓，整理出来一份资料，发给您，您帮我选出一些，您认为的培训课程中的重点，然后我就要开始做课件了。” 我说：“好的，没有问题，我现在就给你标...
自从我入行做培训师10年以来，企业培训需求最多的课题，就是执行力。 今天跟大家分享一篇美国著名员工激励专家鲍伯.尼尔森在《不要只做我告诉你的事，请做需要做的事》一书中虚拟的一封信，希望对每一位职场的人，都有帮助。 请把它发给你的...
职场中，对四个字是特别敏感的，升职加薪。 职场中，对三个字，特别信奉，那就是执行力。 一本书不知不觉火了很多年，那就是把信送给加西亚。 简单的说，只要做到执行力，那老板就会喜欢这样的员工，就会给他升职加薪。 很多客户...
人力资源的六大模块是什么 是招聘、培训、薪酬、绩效、劳动关系和人力资源规划。这已经是整个社会对人力资源知识的共识了。而六大模块中的招聘和培训是企业与员工接触的第一场景。 目前企业招聘的环节中的面试有两种形式。 1、结构化的...
一个人，站在舞台上，有很多的形式。 比如主持，演讲，开会，招商，会销，培训。各种形式的表现，都离不开说话。而我是一名培训师，在我的大脑里面，我把这几种形式都统称叫培训，在做培训这十年间，我发现培训是一个大课题，任何表现形式都可能给听众...
今天培训结束，我和徒弟聊天，谈到看书的话题 徒弟说：“师父，我自己特别爱看书，以后买房子会装修一个大大的书柜，把自己买的书籍都摆好，自己看着都有成就感。” 我说：“如果是这样的话，那你就要提高...
培训高人：“李新海，你作为培训师，你听说过，没有培训的培训吗？” 我：“没有啊，这是什么培训啊，怎么叫没有培训的培训呢？” 培训高人：“没有培训的培训，就是把员工都组织...
迟到，是很多企业和个人恒久不变的主题。 还记得当年李老师我在某公司上班，迟到一次，扣款100元，当月绩效清零。我当时怕迟到，在沈阳没有地铁的时候，我打车花了130元，不是怕扣款100元，是怕当月绩效清零啊。 那为什么李老师写的文...
职场，是一个学习的地方，刚毕业的大学生在这里学习，菜鸟专员在这里学习，资深员工在这里学习，当你升职为管理者一样在这里学习，因为在职场，每天发生这许多的事情，都与你相关，你必须要进行解决，每一次解决，对于你自己而言，都是一种历练。 培训...
在讲培训师的授课技巧，尤其是今天文章中提到的深层技巧之前，李老师先给大家看一个小故事。 【故事赏析】 五岁的汉克和爸爸妈妈哥哥一起到森林干活，突然间下起雨来，可是他们只带了一块雨披。 爸爸将雨披给了妈妈，妈妈给了哥哥，哥哥...
各位朋友大家好，今天我要很开心的公布一个好消息，就是2013年6月1日起，我对外公布了三年培养100位培训师的计划，截止今天，参加培养计划的学员，共计91人，还有九人将在7月2日新开班中，进行上课学习，这正好凑够了100人，而且很有可能当天...
曾经李老师看了一个电视剧，里面的片段是这样的。 男人：“我问个问题，可以吗，可能问这个问题会不太礼貌？” 女人：“你问吧，听听是什么问题。” 男人：“请问这位美女...
今天我来说说销售这个主题， 最近我的徒弟在研发销售的课程，为了能更好的帮助我的徒弟，我回顾了多年以来我自己的培训资料库， 说到这李老师的培训资料库，那可真是太强大了。是我6年时间，积累的结果，而且还在不断的积累。 于是我打...
培训师，分为企业内训讲师和职业培训师。 内训讲师是在企业任职的培训讲师，他们会根据企业需求，讲适合企业发展的课程。 职业培训师又分两种，一种是与培训机构合作的培训师，他们的授课机会来源于培训机构的销售能力，另外一种是自由培训师，...
有两天没有更新关于培训的文章，那是因为李老师我现在人在上海参加一个四天三夜的培训，属于学习进修，让自己更加进步。而这一次是我人生第一次听课这么长时间，之前我参加其他培训师老师的课程，最多是两天的，我给学员上课，也最多的两天的。趁着现在午休的...