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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師
《防微杜漸:電力營(yíng)銷風(fēng)險(xiǎn)防范與投訴處理》
 
講師:何春芳 瀏覽次數(shù):2572

課程描述INTRODUCTION

· 營(yíng)銷總監(jiān)· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 一線員工

培訓(xùn)講師:何春芳    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

電力服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范課程

課程背景:
優(yōu)質(zhì)服務(wù)是電網(wǎng)企業(yè)非常重視的工作,特別對(duì)客戶投訴的嚴(yán)格考核讓每個(gè)面對(duì)客戶服務(wù)的員工“聞訴色變”。其實(shí)投訴并不可怕,而讓很多客戶走在投訴的道路上不知自才是最可怕的。如何預(yù)防投訴?如何有效處理投訴?如何在基層樹(shù)立起防范的屏障?面對(duì)客戶投訴,如何調(diào)節(jié)自己的情緒?當(dāng)客戶的要求無(wú)法滿足怎么辦? 
本課程圍繞客戶投訴,提供有效預(yù)防和解決客戶投訴的技巧和方法,緩解投訴處理人員的工作壓力,提升服務(wù)的主動(dòng)性,進(jìn)而整體上降低客戶的投訴率、提升電網(wǎng)企業(yè)的社會(huì)形象。

課程收益:
價(jià)值1:掌握客戶投訴的預(yù)防和補(bǔ)救方法
價(jià)值2:掌握客戶投訴心理及需求的分析方法
價(jià)值3:掌握客戶投訴處理的流程、標(biāo)準(zhǔn)、技巧
價(jià)值4:掌握常見(jiàn)疑難客戶投訴的處理技巧

課程對(duì)象:電力基層人員:營(yíng)銷管理人員、營(yíng)銷服務(wù)人員

課程大綱
第一講:風(fēng)險(xiǎn)防范的二大問(wèn)題
刨根問(wèn)底第一問(wèn):投訴是什么?
靈魂拷問(wèn)第二問(wèn):如何防范投訴發(fā)生?
案例分析:窗口不收現(xiàn)金,客戶當(dāng)即投訴
主要解決:客觀看待投訴,既看到危機(jī),也看到契機(jī)

第二講:風(fēng)險(xiǎn)防范的三大維度
一維:什么人會(huì)投訴?
1、利益受損的尋求補(bǔ)償
2、情感憋屈的尋求安慰
3、找茬占香的軟硬兼施
二維:客戶因何投訴?
1、原生投訴不可避免
2、次生投訴才是重點(diǎn)
視頻分析:客服出口傷人,客戶錄音舉證
三維:客戶想要什么?
1、顯性訴求不慢待
2、隱性訴求深挖掘
案例分析:該做的都做了,客戶為何不滿?

第三講:七類服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的辨識(shí)與防范
頭腦風(fēng)暴:電力服務(wù)中有哪些服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)?
1)服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的分類
2)各類服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范特點(diǎn)
一、服務(wù)形象風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)
1、著裝儀表的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防范要求
2、表情神態(tài)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防范要求
3、行為舉止的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防范要求
案例分析:眼神引起的投訴
案例分析:工作服到底代表什么?
二、服務(wù)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)
1、破窗理論在現(xiàn)實(shí)中的影響
2、運(yùn)用5S理論整治環(huán)境帶來(lái)的服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
三、服務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)
——規(guī)范性和差異性到底孰輕孰重?
案例分析:在顧客需求與規(guī)則之間找到平衡
四、服務(wù)承諾風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)
1、沒(méi)有承諾萬(wàn)萬(wàn)不行
2、承諾過(guò)度更是要不得
3、如何承諾的5大要點(diǎn)
案例分析:承諾的技巧
五、服務(wù)溝通風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)
1、4四類高殺傷力禁忌語(yǔ)
2、禁忌語(yǔ)及給客戶造成的心理影響有哪些?
3、語(yǔ)言溝通的結(jié)構(gòu)
4、語(yǔ)言溝通的內(nèi)容
六、服務(wù)協(xié)同風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)
1、不要做個(gè)人選手而是團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)
2、協(xié)同時(shí)如何確保接力棒不掉落?
3、你中有我我中有你
4、向上看也向下叮囑
七、服務(wù)法律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)
1、電力服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)類別
2、突發(fā)事件的處理原則
3、群體性事件的應(yīng)對(duì)
4、惡性傷人事件的應(yīng)對(duì)
5、突發(fā)疾病比如暈厥的應(yīng)對(duì)
案例分析:客戶在營(yíng)業(yè)廳突發(fā)疾病,我們有責(zé)任救助嗎?
6、醉酒客戶的應(yīng)對(duì)
7、媒體突發(fā)采訪的應(yīng)對(duì)
8、營(yíng)業(yè)廳暗訪的應(yīng)對(duì)
9、客戶隱私權(quán)名譽(yù)權(quán)的保護(hù)
10、客戶財(cái)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)

第四講:投訴處理中的情緒管理
一、自我情緒管理
1、緩緩:給自己點(diǎn)時(shí)間
2、笑笑:給自己泄泄壓
3、想想:給自己點(diǎn)力量
二、客戶情緒疏導(dǎo)
1、站在客戶身旁的傾聽(tīng)
1)傾聽(tīng)不是做樣子、走過(guò)場(chǎng)
2)傾聽(tīng)本身是在意、是安慰
2、代表企業(yè)擔(dān)當(dāng)?shù)牡狼?br /> 案例分析:同事業(yè)務(wù)不能辦,我要背鍋嗎?
1)不一定是我錯(cuò)了——你代表誰(shuí)道歉?
2)沒(méi)有理由的道歉是耍流氓——為何道歉?
3)選詞不當(dāng)也會(huì)適得其反——怎樣道歉?
三、走進(jìn)客戶內(nèi)心的共情
1、理解我比愛(ài)我更重要——論共情的重要性
2、此情此景、那人那事——說(shuō)說(shuō)共情的方法
視頻分析:《人民的名義》老檢察長(zhǎng)的情緒安撫賞析
主要解決:避免投訴人員感情用事,學(xué)會(huì)正確的自我調(diào)控情緒的方法,也會(huì)正確的引導(dǎo)客戶的情緒

第五講:投訴問(wèn)題解決的溝通技巧
目標(biāo):尋找投訴處理的“定海神針”
1、誠(chéng)意接待:如何營(yíng)造誠(chéng)意的氛圍?
2、探明真相:如何全面準(zhǔn)確收集信息?
3、需求確認(rèn):如何與客戶聚焦問(wèn)題?
案例分析:都是卷簾門(mén)惹的禍嗎?
4、提供方案:如何解釋和解決問(wèn)題?
話術(shù)練習(xí):如何站在客戶的角度解釋問(wèn)題
5、異議處理:如何拒絕客戶還不傷感情?
案例分析:拒絕客戶、有里有面
6、關(guān)系維護(hù):如何營(yíng)造他好我也好的共贏局面?
7、主要解決:避免投訴處理的隨意性,增強(qiáng)投訴過(guò)程的節(jié)點(diǎn)控制

電力服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范課程


轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/282222.html

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    參加課程:《防微杜漸:電力營(yíng)銷風(fēng)險(xiǎn)防范與投訴處理》

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何春芳
[僅限會(huì)員]