課程描述INTRODUCTION
談判與供應(yīng)商管理
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
談判與供應(yīng)商管理
【課程背景】
當(dāng)代企業(yè)面臨能源原材料價格上漲、客戶需求個性化強(qiáng)、技術(shù)更新加快、采購成本高、部分供應(yīng)商壟斷、開發(fā)供應(yīng)商難度加大等嚴(yán)峻形勢,迫切需要用戰(zhàn)略思維構(gòu)筑企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略采購,更新采購觀念和創(chuàng)新采購模式。如何認(rèn)識采購本質(zhì)、如何進(jìn)行采購產(chǎn)品成本分析,如何降低企業(yè)采購成本,如何進(jìn)行供應(yīng)商有效溝通和高效談判等工作變得更加重要。 擁有并保持一個具有高度競爭力的供應(yīng)市場,具有成本領(lǐng)先優(yōu)勢,對任何一個公司,都是具有關(guān)鍵戰(zhàn)略意義的。隨著市場競爭的趨激烈,面對日益嚴(yán)峻的成本壓力和殘酷的市場挑戰(zhàn),企業(yè)尋找合適供應(yīng)商提供價廉物美的產(chǎn)品和服務(wù),已成為影響企業(yè)未來市場競爭能力的關(guān)鍵因素。因此通過科學(xué)的成本和價格分析,有效的控制成本,合理的供應(yīng)商管理,提升采購談判正能量,從而大大降低企業(yè)供應(yīng)鏈成本。
【培訓(xùn)對象】
采購員,采購主管,采購經(jīng)理及供應(yīng)鏈管理人員,企業(yè)流程管理,流程再造人士,跟單人員,其他職位轉(zhuǎn)崗做采購或者供應(yīng)商管理者
【培訓(xùn)時間】
2天/12小時
【課程目標(biāo)】
●了解戰(zhàn)略采購管理的基本要求和基本方法和流程
●解決戰(zhàn)略采購管理中出現(xiàn)的問題有哪些工具的運(yùn)用
●采購成本和價格分析的方法
●正確分析供應(yīng)商報價的方法
●掌握使用多種降低采購成本的工具和方法
●掌握成品定價的方法和策略
●掌握高效的談判方法策略和技巧
●掌握供應(yīng)商戰(zhàn)略關(guān)系管理的模型
●掌握供應(yīng)商有效評估的方法和流程
●通過現(xiàn)場采購談判模擬演練使談判落地
【課程大綱】
第一篇:戰(zhàn)略采購管理的及采購系統(tǒng)流程優(yōu)化
(培訓(xùn)目標(biāo)——掌握戰(zhàn)略采購的核心要求和流程控制,采購人員和團(tuán)隊(duì)的組織要求)
一、戰(zhàn)略采購系統(tǒng)的本質(zhì)
1、戰(zhàn)略采購的五個要素和方法
4、排除對采購工作的誤區(qū),為采購正身
5、案例分析:公司采購管理成功的關(guān)鍵
二、戰(zhàn)略采購組織設(shè)計與流程優(yōu)化
1、采購組織的基本類型
2、練習(xí):采購組織如何設(shè)計
3、互動:如何實(shí)現(xiàn)從傳統(tǒng)采購到戰(zhàn)略采購的轉(zhuǎn)變
4、互動:作為采購經(jīng)理如何把控戰(zhàn)略采購
5、建立先進(jìn)的采購管理系統(tǒng)的要素和要求
6、采購部門工作流程解讀
7、練習(xí):采購流程的設(shè)計和優(yōu)化應(yīng)注意什么問題?有哪些關(guān)鍵點(diǎn)需要掌握?
8、案例分析:某集團(tuán)公司高效的流程優(yōu)化的作法——針對這個案例理解流程的重要,如何建立標(biāo)準(zhǔn)和提高效率?
三、戰(zhàn)略采購應(yīng)具備的能力建設(shè)和素質(zhì)要求
四、現(xiàn)場討論與模擬演練:
1、你公司采購流程如何,需要對采購流程設(shè)計與采流程優(yōu)化嗎?
如何優(yōu)化和疏理?
2、如何提高采購的工作績效,你是如何做好采購的績效考核的?
(分析考核的要素和指標(biāo))
3、如何預(yù)防采購的商務(wù)腐敗行為?
第二篇、如何從戰(zhàn)略上對采購成本進(jìn)行把控
(培訓(xùn)目標(biāo):分析成本結(jié)構(gòu)、比重、方法、工具、案例)
一、從戰(zhàn)略角度看采購成本對企業(yè)的影響
1、采購是“第二利潤來源”
2、不同行業(yè)的采購價格減低對總成本的影響
3、采購成本管理戰(zhàn)略思路和方法
4、傳統(tǒng)成本管理和戰(zhàn)略成本管理比較
二、從戰(zhàn)略角度看采購人員必備的財務(wù)能力
1、學(xué)會理解經(jīng)營損益表和資產(chǎn)負(fù)債表和現(xiàn)金流量表
2、三個財務(wù)工具表運(yùn)用
3、三個財務(wù)工具表運(yùn)用
6、現(xiàn)場互動:如何站在戰(zhàn)略角度要看待資金杠桿?
7、案例分析(1)——面對供應(yīng)商漲價時的戰(zhàn)略上措施
三、從戰(zhàn)略角度看供應(yīng)商的報價策略
1、邊際收益法和目標(biāo)
2、三個財務(wù)工具表運(yùn)用
四、如何進(jìn)行采購成本分析
問題1、分析產(chǎn)品的成本結(jié)構(gòu)
問題2、制定本公司的分解報價表
問題3、重點(diǎn)關(guān)注總成本分析
五、對采購價格的調(diào)查工作如何展開
4、現(xiàn)場討論:如何處理采購市場的調(diào)查的信息資料?
六、如何進(jìn)行采購價格分析
1、現(xiàn)場討論:全面立體剖析供應(yīng)商的報價如何入手?
2、互動分析:價格分析中要考慮的項(xiàng)目:影響價格的因素
3、價格分析要注意的問題
4、現(xiàn)場討論:如何進(jìn)行采購價格的計算?
七、進(jìn)行成本分析的重要工具和方法
工具1、采用VA法(價值分析法)進(jìn)行成本分析
工具2、了解價值工程法的工作原理
7、現(xiàn)場討論:不同采購品項(xiàng),研究采用哪種分析方法
八、影響供應(yīng)價格的因素
1、影響供應(yīng)商報價的因素
2、技巧——有關(guān)報價的三個技巧
3、策略——合適報價的一般策略
4、報價定價策略與產(chǎn)品生命周期的關(guān)系
5、案例分析——如何進(jìn)行滲透報價定價?如何進(jìn)行撇脂報價定價?
第三篇:供應(yīng)商開發(fā)、認(rèn)證、選擇、評估和關(guān)系管理新思路
(培訓(xùn)目標(biāo):明確供應(yīng)商的全面管理與關(guān)系的改進(jìn))
一、供應(yīng)商開發(fā)的前期準(zhǔn)備工作
問題1、企業(yè)的產(chǎn)品特征將供應(yīng)商的分類
問題2、思考你企業(yè)在供應(yīng)商矩陣圖中處于什么位置
問題3、供應(yīng)商開發(fā)管理所必備的知識和要求
問題4、供應(yīng)商行業(yè)結(jié)構(gòu)布局情況是怎么樣的,怎么識別
問題5、供應(yīng)商開發(fā)管理的具體步驟和流程——關(guān)鍵點(diǎn)在哪里
6、案例分析——高效的供應(yīng)商開發(fā)流程介紹
二、進(jìn)行供應(yīng)商的開發(fā)和調(diào)查
1、開發(fā)供應(yīng)商有哪些途徑
2、初級供應(yīng)提供哪些資料給企業(yè)
3、供應(yīng)商調(diào)查的要素和要求
4、如何組建供應(yīng)商調(diào)查團(tuán)隊(duì)
6、現(xiàn)場討論——如何確保供應(yīng)商的能力?
我們要重點(diǎn)關(guān)注供應(yīng)商的哪些能力?
三、如何對供應(yīng)商進(jìn)行認(rèn)證
1、供應(yīng)商認(rèn)證工作的前期要做什么準(zhǔn)備
2、如何初選新的供應(yīng)商,標(biāo)準(zhǔn)是什么?
3、方法1——如何對供應(yīng)商樣品進(jìn)行測試認(rèn)證?
4、方法2——如何進(jìn)行供應(yīng)商中試認(rèn)證?
5、方法3——如何進(jìn)行批試認(rèn)證?
6、方法4——如何與供應(yīng)商簽訂采購協(xié)議?框架協(xié)議如何制訂和如何簽?簽協(xié)議要注意什么問題?
四、供應(yīng)商的選擇和評估
1、供應(yīng)商的評價內(nèi)容
2、供應(yīng)商評價的操作步驟
5、案例分析:
案例工具1:公司的供應(yīng)商評價體系
案例工具2:公司供應(yīng)商考核評分表
案例工具3:公司供應(yīng)商評價辦法
五、如何改善供應(yīng)商績效
1、策略1——建立供應(yīng)商績效指標(biāo)
2、策略2——鼓勵供應(yīng)商早期參與
3、策略3——加強(qiáng)與供應(yīng)商的溝通和反饋
4、策略4——實(shí)施供應(yīng)商改善項(xiàng)目
5、案例分析
案例分析1:公司供應(yīng)商評價指標(biāo)
案例分析2:供應(yīng)商評價權(quán)重分析
六、如何培養(yǎng)優(yōu)秀而忠誠的戰(zhàn)略供應(yīng)商
1、不同類型供應(yīng)商合作關(guān)系的特點(diǎn)
2、如何同伙伴供應(yīng)商長期合作
七、應(yīng)對強(qiáng)勢、弱勢供應(yīng)商的策略
1、策略1——如何應(yīng)對強(qiáng)勢供應(yīng)商
2、策略2——如何整合弱勢供應(yīng)商資源
八、有效地供應(yīng)商整合
1、工具1——供應(yīng)商數(shù)量整合
2、工具2——減少供應(yīng)鏈中不增殖的活動
九、建立供應(yīng)商的激勵機(jī)制
第四篇:高效采購供應(yīng)商談判技巧和議價策略
(培訓(xùn)目標(biāo):掌握供應(yīng)商談判的方法和技巧)
一、采購談判到底談什么
二、采購談判的關(guān)鍵環(huán)節(jié)
1、采購談判的環(huán)節(jié):詢盤—發(fā)盤—還盤—接收—簽約
2、思考:談判的什么環(huán)節(jié)已經(jīng)具備了法律效力
三、采購談判的基本步驟和流程
1、開局階段的方法和策略實(shí)戰(zhàn)
(1)選擇正確的開局方式
(2)積極主動地創(chuàng)造和諧的談判氣氛
(3)收集盡可能多的信息,探測對方情況
(4)談判小技巧:會說不如會聽
(5)傾聽容易出現(xiàn)的問題
2、交鋒階段是核心階段,實(shí)際操作和注意點(diǎn)
(1)走馬換將策略
(2)紅臉白臉策略
(3)談判技巧小貼士:角色扮演
(4)聲東擊西策略
(5)疲勞轟炸策略
(6)渾水摸魚策略
(7)故布疑陣策略
(8)現(xiàn)場練習(xí):以下案例采用什么策略?
3、中局如何制造籌碼和運(yùn)用籌碼
(1)中局五大核心技能的運(yùn)用
(2)案例:視頻高手對決
(3)案例:經(jīng)典談判場景的運(yùn)用
(4)遛馬蠶食如何在中局中運(yùn)用
3、結(jié)局如何收盤雙贏
4、妥協(xié)階段有幾種類型
5、如何讓步,讓步的目的是什么——打破僵局的策略
談判與供應(yīng)商管理
轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/246031.html
已開課時間Have start time
- 陳小之
預(yù)約1小時微咨詢式培訓(xùn)
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