課程描述INTRODUCTION
職業(yè)化團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)課程大綱
· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 新晉主管· 副總經(jīng)理
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
職業(yè)化團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)課程大綱
【課程背景】
為什么員工跳槽越來(lái)越頻繁——對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)度低?
為什么員工越來(lái)越不服管理——凡事自我做主?受不了批評(píng)?
為什么員工抗壓力越來(lái)越低——遇到挫折無(wú)法承受?
為什么員工遇到問(wèn)題就放棄——推卸責(zé)任?
為什么員工不遵守規(guī)章制度——不想受約束?
為什么做事情靠感覺(jué)與樂(lè)趣——有興趣的事就做?
為什么員工沖突增多不和群——自我又張揚(yáng)?
為什么……?
員工的問(wèn)題說(shuō)到底還是心態(tài)、素質(zhì)和能力的問(wèn)題。
員工的職業(yè)素質(zhì)和成長(zhǎng)速度,直接決定著公司的生存和發(fā)展空間。
職業(yè)化員工隊(duì)伍,是激烈商戰(zhàn)中立于不敗之地的正規(guī)軍。
提升職場(chǎng)人士的職業(yè)素質(zhì)與能力,就是提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
企業(yè)之道第一是培養(yǎng)人才。優(yōu)秀的企業(yè)家總是不失時(shí)機(jī)地把對(duì)員工的培養(yǎng)和訓(xùn)練擺上重要的日程。
毛澤東說(shuō)過(guò)“世界上一切因素,都是人的因素”。一個(gè)企業(yè)想長(zhǎng)久發(fā)展,員工的職業(yè)化素養(yǎng)是企業(yè)的命脈、根基。
企業(yè)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中始終立于不敗之地,提升員工職業(yè)化素養(yǎng)、開(kāi)發(fā)員工的潛力、將員工造就成企業(yè)的中流砥柱,是企業(yè)邁向成功的關(guān)鍵一步!
【課程收益】
●培養(yǎng)職業(yè)化的工作態(tài)度與工作理念;
●明確個(gè)人職業(yè)定位;
●學(xué)會(huì)塑造職業(yè)化的形象與職場(chǎng)禮儀;
●擁有職業(yè)化員工的素質(zhì);
●掌握職業(yè)思維方式、培養(yǎng)職業(yè)心理;
●掌握人際關(guān)系協(xié)調(diào)與溝通能力
●使員工個(gè)人目標(biāo)與組織目標(biāo)保持一致;
●認(rèn)清:只有超出期望才能獲得器重
●懂得在職場(chǎng)中樹(shù)立良好的職業(yè)口碑的重要性
【課程時(shí)間】以三天為主??筛鶕?jù)客戶(hù)的企業(yè)性質(zhì)及培訓(xùn)需求進(jìn)行調(diào)整。
【課程大綱】
一、高效能職業(yè)化團(tuán)隊(duì)特征
1.職業(yè)化闡述
2.員工是什么?員工要什么?
3.企業(yè)是什么?企業(yè)要什么?
4.企業(yè)要什么樣的人才
5.人生的“四圓三沖突”模型
6.團(tuán)隊(duì)角色定位
7.團(tuán)隊(duì)的三個(gè)條件
8.團(tuán)隊(duì)的三個(gè)做用
9.團(tuán)隊(duì)的整體效能
10.卓越團(tuán)隊(duì)的特征
11.什么是團(tuán)隊(duì)的核心競(jìng)爭(zhēng)力
12.影響職業(yè)發(fā)展的“三個(gè)圈”:
職責(zé)圈意愿圈能力圈
13.工作是快樂(lè)的嗎?四種類(lèi)型的對(duì)比
14.避免成為“植物人”的五種方法
15.破壞職業(yè)化的表現(xiàn)狀態(tài):漫畫(huà)解析
二、職業(yè)化人士的四大特征
1、職業(yè)化的工作形象
2、職業(yè)化的工作態(tài)度
3、職業(yè)化的工作技能
4、職業(yè)化的工作道德
三、塑造職業(yè)化的五步曲
1、認(rèn)清職場(chǎng)的真實(shí)含義
2、領(lǐng)悟工作的本質(zhì)
3、表現(xiàn)正確的職業(yè)行為
4、擁有必備的職業(yè)能力
5、職業(yè)心態(tài)鑄就職業(yè)輝煌
四、高效能職業(yè)化人士應(yīng)具備的心態(tài)
1.主動(dòng)、積極的心態(tài):廚師的女兒
2.歸零的心態(tài):忘記過(guò)去,從新開(kāi)始
3.學(xué)習(xí)的心態(tài):企業(yè)是一所沒(méi)有圍墻的大學(xué)
4.服從的心態(tài):對(duì)組織、制度、上級(jí)的服從
5.不抱怨的心態(tài):金桶不能裝“垃圾”
6.忠誠(chéng)的心態(tài):職場(chǎng)中的第一素質(zhì)
7.勇敢的心態(tài):信念堅(jiān)定捍衛(wèi)原則
8.感恩的心態(tài):你的成就是通過(guò)他人實(shí)現(xiàn)的
五、高效能職業(yè)化人士的六大素質(zhì)
1、沉穩(wěn):不要隨便顯露你的情緒
2、細(xì)心:對(duì)身邊發(fā)生的事,常思考
3、膽識(shí):人要敢于面對(duì)挑戰(zhàn)
4、大度:包容別人,體現(xiàn)你的人格魅力
5、誠(chéng)信:你的職業(yè)標(biāo)簽
6、擔(dān)當(dāng):獲得別人追隨的條件
六、職場(chǎng)的成功85%靠高效的溝通
1、以結(jié)果為導(dǎo)向的職場(chǎng)
2、高效的溝通是職業(yè)生涯的潤(rùn)滑劑
3、溝通的目的、溝通的原則
4、溝通的二大步驟
5、溝通的三要素
6、溝通的四大特征
7、溝通的五個(gè)基本要領(lǐng)
8、情緒對(duì)人際關(guān)系的影響:足球場(chǎng)上的故事
9、組織層級(jí)溝通:
A、如何與同事溝通:與同事溝通的準(zhǔn)則;
B、如何與上級(jí)溝通:與上級(jí)溝通的準(zhǔn)則;
C、如何與下級(jí)溝通:與下級(jí)溝通的準(zhǔn)則
七、做個(gè)有魅力的職業(yè)人士
1.你的生涯標(biāo)簽:用心設(shè)計(jì)職業(yè)形象
2.你的受眾面:積極拓展社會(huì)交往、駕馭*的人脈關(guān)系
3.你的江湖地位:成為業(yè)內(nèi)知名人士
4.你的前進(jìn)動(dòng)力:不斷豐富教育經(jīng)歷
5.你的"底氣":可圈可點(diǎn)的工作業(yè)績(jī)
6.你的信用記錄:口碑優(yōu)秀的職業(yè)操守
7.你的團(tuán)隊(duì)意識(shí):為你周?chē)娜藥?lái)歡樂(lè)和榮耀
八、職業(yè)是要用“心”來(lái)澆灌的
1、喜悅心
2、贊美心
3、同理心
4、包容心
5、利他心
6、感恩心
用最短的時(shí)間,*的思維,解決最重要的問(wèn)題;
用最少的投資,*的方法,收獲最豐富的體驗(yàn);
挖掘內(nèi)在原動(dòng)力,自動(dòng)自發(fā),成為高素質(zhì)的企業(yè)菁英
職業(yè)化實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練,激發(fā)工作熱忱,打造職業(yè)化團(tuán)隊(duì),深受企業(yè)歡迎
轉(zhuǎn)載:http://szsxbj.com/gkk_detail/12913.html
已開(kāi)課時(shí)間Have start time
- 牛一賀
預(yù)約1小時(shí)微咨詢(xún)式培訓(xùn)
團(tuán)隊(duì)管理內(nèi)訓(xùn)
- 績(jī)效管理與團(tuán)隊(duì)激勵(lì) 余星冰
- 引爆人效——打造有激情能執(zhí) 徐棟梁
- 《高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理》 何邊
- 高績(jī)效團(tuán)隊(duì)管理與員工有效激 韓鵬
- 企業(yè)激勵(lì)團(tuán)隊(duì)必上的一堂課— 韓鵬
- 高績(jī)效團(tuán)隊(duì)管理技能提升訓(xùn)練 丁興華
- 速度與激情——高績(jī)效團(tuán)隊(duì)領(lǐng) 周良
- 醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)打造:高績(jī)效醫(yī) 金枝
- 全景打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì) 周煒
- 建立有核心競(jìng)爭(zhēng)力團(tuán)隊(duì)的六個(gè) 陳鳳杰
- Z時(shí)代團(tuán)隊(duì)打造 ——角色認(rèn) 張慶均
- 高績(jī)效團(tuán)隊(duì)打造與業(yè)績(jī)達(dá)成 余星冰